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パルステック工業の働きやすさ

メーカー／電機・電子部品製造業・静岡県・従業員300人以下・上場（証券コード 6894）

A+
68.3/ 100点
時
14.8 / 20点
身体
19.5 / 20点
金
10.4 / 35点
心
23.6 / 25点
両立
11.1 / 20点
電機・電子部品製造業で 355社中 75位全体で 8,249社中 452位公表データ 6／9項目

総合点は時・身体・金・心の4分野の合計（100点満点）。公表されていない項目は、同じ業種の中央値で仮に計算して「仮」と付けています。

パルステック工業をどう見るか

結論業界の中では給与水準が低めの会社だ。人の定着も良い。総合点は電機・電子部品製造業の355社中75位（上位22%）。

強み賃上げ率は年3.45%で、給与がしっかり伸びている。平均勤続は22.3年で、人が定着している。男性の育休取得率は100%で、業界より進んでいる。

弱み30歳換算の年収は約442万円で、業界中央値より89万円低い。

入社前に確認したいこと

  • 給与水準は業界より低い。昇給の仕組みと、30代での年収レンジを確認したい。
  • 残業時間は未公表。面接では全社平均ではなく、配属予定の部署の月平均残業を聞くこと。会社全体より部署ごとの差のほうが大きい。
  • 有給取得率は未公表。昨年度の平均取得日数を聞けば、休みの取りやすさはおおよそわかる。

公表データから整理した所見。比べる基準は同じ業種の中央値。

パルステック工業の年収

平均年収は 624万円（平均年齢45.8歳）。年齢をそろえて30歳に換算すると 約442万円で、業界中央値（531万円）の83%。過去約5年の賃上げは 年3.45%。

30歳換算年収＝平均年収 ÷ 1.022^(平均年齢−30)。平均年齢の違う会社を並べて比べるための目安で、個人の年収とは違います。データ：2026年3月期の有価証券報告書。

パルステック工業の勢い（5年間の推移）

売上高は4年で1.04倍、従業員数は0.92倍。直近の自己資本比率は79.9%。

決算期売上高経常利益従業員数
2022年3月期24.5億円3.5億円133人
2023年3月期24.5億円3.3億円133人
2024年3月期26.1億円3.9億円127人
2025年3月期24.9億円3.5億円123人
2026年3月期25.5億円4.0億円122人

有価証券報告書「主要な経営指標等の推移」（連結）。従業員数は提出会社単体の数（ない場合は連結）。自己資本比率はつぶれにくさの目安（銀行など金融業はもともと低い）。

パルステック工業の最近の動き

直近1年で、臨時報告書などの大きな公式発表はありません（上場企業のみ対象）。

直近1年に金融庁のEDINETへ提出された臨時報告書と公開買付届出書から作成（株主総会の議決結果など毎年の定例は除く）。

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パルステック工業の採用と定着

  • 中途採用の人数（直近年度）：2人

出典：職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（https://shokuba.mhlw.go.jp）、女性の活躍推進企業データベースの企業公表データを加工して作成。

パルステック工業の認定・公表事案

健康経営優良法人2026（中小規模法人部門）くるみん

くるみん（子育て支援）・えるぼし（女性活躍）・ユースエール（若者の採用・育成）は厚生労働省、健康経営優良法人は経済産業省の制度です。

点数の内訳と計算の根拠

指標この会社同じ業種の中央値点数の出し方点数
時（20点満点）14.8
月の平均残業時間未公表14.5時間同じ業種の中央値14.5時間で仮に計算
20 − 14.5÷20.4×7.3 ＝ 14.8		14.8仮
身体（20点満点）19.5
有給休暇の取得率未公表78%同じ業種の中央値78%で仮に計算
78×0.25 ＝ 19.5		19.5仮
金（35点満点）10.4
30歳換算年収442万円531万円(442−400)÷24 ＝ 1.81.8
賃上げ率（30歳換算年収の年率）3.45%2%5＋(3.45−2)÷0.4 ＝ 8.68.6
心（25点満点）23.6
平均勤続年数22.3年16年(22.3−5)×20÷15 ＝ 2020
採用10年前後の継続雇用割合未公表65.8%同じ業種の中央値65.8%で仮に計算
(65.8−30)÷10 ＝ 3.6		3.6仮
両立（20点満点・総合点には含めない）11.1
男性の育児休業取得率100%80%100×0.08 ＝ 88
女性管理職比率3.7%4.4%3.7÷5 ＝ 0.70.7
男女の賃金差異（男性＝100）65.772.2(65.7−50)÷40×6 ＝ 2.42.4

データの時点：女性の活躍推進企業データベース —、有価証券報告書 2026年3月期。点数の計算方法

公式サイト ↗有価証券報告書 ↗女性の活躍推進企業データベース ↗

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