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フジ住宅の働きやすさ

建設・不動産／不動産・物品賃貸業・大阪府・従業員501〜1000人・上場（証券コード 8860）

C
49.1/ 100点
時
14.8 / 20点
身体
18.4 / 20点
金
5.9 / 35点
心
10 / 25点
両立
4.8 / 20点
不動産・物品賃貸業で 217社中 136位全体で 8,249社中 5,146位公表データ 5／9項目

総合点は時・身体・金・心の4分野の合計（100点満点）。公表されていない項目は、同じ業種の中央値で仮に計算して「仮」と付けています。

フジ住宅をどう見るか

結論業界の中では給与水準が低めの会社だ。人の定着も良い。総合点は不動産・物品賃貸業の217社中136位（下位38%）。

強み健康経営優良法人（ホワイト500）の認定を受けている。平均勤続は10.5年で、人が定着している。

弱み男性の育休取得率は29.4%で、業界中央値（78.6%）より低い。男女の賃金差が業界より大きい（男性100に対し女性52）。賃上げ率は年1.13%で、業界中央値（2.6%）に届いていない。

入社前に確認したいこと

  • 残業時間は未公表。面接では全社平均ではなく、配属予定の部署の月平均残業を聞くこと。会社全体より部署ごとの差のほうが大きい。
  • 有給取得率は未公表。昨年度の平均取得日数を聞けば、休みの取りやすさはおおよそわかる。

公表データから整理した所見。比べる基準は同じ業種の中央値。

フジ住宅の年収

平均年収は 609万円（平均年齢41.4歳）。年齢をそろえて30歳に換算すると 約475万円で、業界中央値（594万円）の80%。過去約5年の賃上げは 年1.13%。

30歳換算年収＝平均年収 ÷ 1.022^(平均年齢−30)。平均年齢の違う会社を並べて比べるための目安で、個人の年収とは違います。データ：2026年3月期の有価証券報告書。

フジ住宅の勢い（5年間の推移）

売上高は4年で1.16倍、従業員数は1.10倍。直近の自己資本比率は30.2%。

決算期売上高経常利益従業員数
2022年3月期1,189億円56.3億円694人
2023年3月期1,147億円57.4億円683人
2024年3月期1,204億円66.4億円708人
2025年3月期1,239億円69.9億円732人
2026年3月期1,383億円70.0億円761人

有価証券報告書「主要な経営指標等の推移」（連結）。従業員数は提出会社単体の数（ない場合は連結）。自己資本比率はつぶれにくさの目安（銀行など金融業はもともと低い）。

フジ住宅の最近の動き

直近1年で、臨時報告書などの大きな公式発表はありません（上場企業のみ対象）。

直近1年に金融庁のEDINETへ提出された臨時報告書と公開買付届出書から作成（株主総会の議決結果など毎年の定例は除く）。

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フジ住宅の採用と定着

  • 正社員に占める中途採用の比率：34%（2025/04/14公表）　その前の2年：20%・31%

出典：職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（https://shokuba.mhlw.go.jp）、女性の活躍推進企業データベースの企業公表データを加工して作成。

フジ住宅の認定・公表事案

健康経営優良法人2026（ホワイト500）

くるみん（子育て支援）・えるぼし（女性活躍）・ユースエール（若者の採用・育成）は厚生労働省、健康経営優良法人は経済産業省の制度です。

点数の内訳と計算の根拠

指標この会社同じ業種の中央値点数の出し方点数
時（20点満点）14.8
月の平均残業時間未公表14.5時間同じ業種の中央値14.5時間で仮に計算
20 − 14.5÷20.4×7.3 ＝ 14.8		14.8仮
身体（20点満点）18.4
有給休暇の取得率未公表73.6%同じ業種の中央値73.6%で仮に計算
73.6×0.25 ＝ 18.4		18.4仮
金（35点満点）5.9
30歳換算年収475万円594万円(475−400)÷24 ＝ 3.13.1
賃上げ率（30歳換算年収の年率）1.13%2.6%5＋(1.13−2)÷0.4 ＝ 2.82.8
心（25点満点）10
平均勤続年数10.5年8.8年(10.5−5)×20÷15 ＝ 7.37.3
採用10年前後の継続雇用割合未公表56.8%同じ業種の中央値56.8%で仮に計算
(56.8−30)÷10 ＝ 2.7		2.7仮
両立（20点満点・総合点には含めない）4.8
男性の育児休業取得率29.4%78.6%29.4×0.08 ＝ 2.42.4
女性管理職比率未公表10.5%同じ業種の中央値10.5%で仮に計算
10.5÷5 ＝ 2.1		2.1仮
男女の賃金差異（男性＝100）5267.5(52−50)÷40×6 ＝ 0.30.3

データの時点：女性の活躍推進企業データベース —、有価証券報告書 2026年3月期。点数の計算方法

公式サイト ↗有価証券報告書 ↗女性の活躍推進企業データベース ↗

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