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アドバンスクリエイトの働きやすさ

金融・保険/金融・保険業・大阪府・従業員300人以下・上場(証券コード 8798)

C
44.5/ 100点
時
16.3 / 20点
身体
18.8 / 20点
金
5.3 / 35点
心
4.1 / 25点
両立
14.7 / 20点
金融・保険業で 389社中 317位全体で 8,249社中 6,214位公表データ 6/9項目

総合点は時・身体・金・心の4分野の合計(100点満点)。公表されていない項目は、同じ業種の中央値で仮に計算して「仮」と付けています。

アドバンスクリエイトをどう見るか

結論業界の中では給与水準が低めの会社だ。総合点は金融・保険業の389社中317位(下位19%)。

強み男女の賃金差が業界より小さい(男性100に対し女性81.3)。女性管理職比率は33.8%で、業界内では高い部類。

弱み平均勤続は7年で、業界中央値(15年)より短い。賃上げ率は年-1.38%で、業界中央値(2%)に届いていない。男性の育休取得率は50%で、業界中央値(100%)より低い。

入社前に確認したいこと

  • 業績に大きく影響する出来事の報告がある。何が起きたかを公式発表で読んでおきたい。
  • 定着が弱めなので、辞めた人がなぜ辞めたのかを、口コミや面接の逆質問で探っておきたい。
  • 残業時間は未公表。面接では全社平均ではなく、配属予定の部署の月平均残業を聞くこと。会社全体より部署ごとの差のほうが大きい。

公表データから整理した所見。比べる基準は同じ業種の中央値。

アドバンスクリエイトの年収

平均年収は 615万円(平均年齢37歳)。年齢をそろえて30歳に換算すると 約528万円で、業界中央値(588万円)とほぼ同じ。過去約5年の賃上げは 年-1.38%。

30歳換算年収=平均年収 ÷ 1.022^(平均年齢−30)。平均年齢の違う会社を並べて比べるための目安で、個人の年収とは違います。データ:2025年9月期の有価証券報告書。

アドバンスクリエイトの勢い(5年間の推移)

売上高は4年で0.70倍、従業員数は0.73倍。直近の自己資本比率は5.4%。

決算期売上高経常利益従業員数
2021年9月期94.5億円7.8億円313人
2022年9月期94.6億円4,862万円299人
2023年9月期104億円−14.7億円338人
2024年9月期78.6億円−8.1億円280人
2025年9月期66.1億円−9.2億円228人

有価証券報告書「主要な経営指標等の推移」(連結)。従業員数は提出会社単体の数(ない場合は連結)。自己資本比率はつぶれにくさの目安(銀行など金融業はもともと低い)。

アドバンスクリエイトの最近の動き

  • 2026/08/24 業績に大きく影響する出来事
    当社及び広告代理店事業を行う当社の完全子会社である株式会社保険市場における過年度の一部の広告取引、ソフトウェアの資産計上等において、不適切な会計処理が行われていた疑義が発覚したことを受け、第三者委員会による調査を進めておりましたところ、2026年7月31日付で… 原本
  • 2026/08/17 業績に大きく影響する出来事
    ①特別利益について 東京支店のフロア統合に伴い、特別利益を計上いたしました。②特別損失について 固定資産の収益性の低下等に伴い、特別損失を計上いたしました。 原本
  • 2026/02/13 業績に大きく影響する出来事
    固定資産の収益性の低下等に伴い、特別損失を計上いたしました。 原本
  • 2025/11/14 業績に大きく影響する出来事
    ①営業外費用(為替差損)について 為替相場が変動し、円高が進んだことに伴い、為替差損を営業外費用に計上いたしました。②特別損失(減損損失等)について 固定資産の収益性の低下等に伴い、特別損失を計上いたしました。 また、連結子会社である株式会社保険市場の株式につ… 原本

直近1年に金融庁のEDINETへ提出された臨時報告書と公開買付届出書から作成(株主総会の議決結果など毎年の定例は除く)。

アドバンスクリエイトの採用と定着

  • 中途採用の人数(直近年度):2人

出典:職場情報総合サイト(しょくばらぼ)(https://shokuba.mhlw.go.jp)、女性の活躍推進企業データベースの企業公表データを加工して作成。

アドバンスクリエイトの認定・公表事案

えるぼし(3段階目)

くるみん(子育て支援)・えるぼし(女性活躍)・ユースエール(若者の採用・育成)は厚生労働省、健康経営優良法人は経済産業省の制度です。

点数の内訳と計算の根拠

指標この会社同じ業種の中央値点数の出し方点数
時(20点満点)16.3
月の平均残業時間未公表10.3時間同じ業種の中央値10.3時間で仮に計算
20 − 10.3÷20.4×7.3 = 16.3
16.3仮
身体(20点満点)18.8
有給休暇の取得率未公表75.3%同じ業種の中央値75.3%で仮に計算
75.3×0.25 = 18.8
18.8仮
金(35点満点)5.3
30歳換算年収528万円588万円(528−400)÷24 = 5.35.3
賃上げ率(30歳換算年収の年率)-1.38%2%5+(-1.38−2)÷0.4 = 00
心(25点満点)4.1
平均勤続年数7年15年(7−5)×20÷15 = 2.72.7
採用10年前後の継続雇用割合未公表44.4%同じ業種の中央値44.4%で仮に計算
(44.4−30)÷10 = 1.4
1.4仮
両立(20点満点・総合点には含めない)14.7
男性の育児休業取得率50%100%50×0.08 = 44
女性管理職比率33.8%16.2%33.8÷5 = 66
男女の賃金差異(男性=100)81.361.9(81.3−50)÷40×6 = 4.74.7

データの時点:女性の活躍推進企業データベース —、有価証券報告書 2025年9月期。点数の計算方法

金融・保険業で点数が高い会社

  1. 1大和証券グループ本社金融・保険業・東京都85.1S
  2. 2MS&ADインシュアランスグループホールディングス金融・保険業・東京都83.2S
  3. 3オリックス株式会社金融・保険業・東京都79S
  4. 4松井証券金融・保険業・東京都77.2S
  5. 5株式会社みずほフィナンシャルグループ金融・保険業・東京都75.9S
  6. 6日本証券金融金融・保険業・東京都75.8S
  7. 7SOMPOホールディングス金融・保険業・東京都75.7S
  8. 8第一ライフグループ金融・保険業・東京都75.7S
  9. 9大阪信用保証協会金融・保険業・大阪府72.5S-
  10. 10太陽生命保険株式会社金融・保険業・東京都72.4S-

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  1. 314株式会社筑邦銀行金融・保険業・福岡県45.3C
  2. 315PayPayカード株式会社金融・保険業・東京都45.2C
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  4. 4北おおさか信用金庫金融・保険業・大阪府69A+
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