株式会社ジェイアール西日本伊勢丹の働きやすさ

商社・小売／卸売・小売業・京都府・従業員501〜1000人

65.2/ 100点

時

19.5 / 20点

身体

20 / 20点

金

8 / 35点

心

17.7 / 25点

両立

12.1 / 20点

卸売・小売業で 1,356社中 55位全体で 8,249社中 902位公表データ 6／9項目

総合点は時・身体・金・心の4分野の合計（100点満点）。公表されていない項目は、同じ業種の中央値で仮に計算して「仮」と付けています。

株式会社ジェイアール西日本伊勢丹をどう見るか

結論残業の少なさが目立つ会社だ。人の定着も良い。総合点は卸売・小売業の1,356社中55位（上位5%）。

強み男性の育休取得率は100%で、業界より進んでいる。平均勤続は17.2年で、人が定着している。女性管理職比率は16.2%で、業界内では高い部類。

弱み男女の賃金差が業界より大きい（男性100に対し女性55.9）。

入社前に確認したいこと

公表データから整理した所見。比べる基準は同じ業種の中央値。

上場企業ではないため、公式発表のデータはありません。

直近1年に金融庁のEDINETへ提出された臨時報告書と公開買付届出書から作成（株主総会の議決結果など毎年の定例は除く）。

出典：職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（https://shokuba.mhlw.go.jp）、女性の活躍推進企業データベースの企業公表データを加工して作成。

指標	この会社	同じ業種の中央値	点数の出し方	点数
時（20点満点）				19.5
月の平均残業時間	1.5時間	12.7時間	20 − 1.5÷20.4×7.3 ＝ 19.5	19.5
身体（20点満点）				20
有給休暇の取得率	97.8%	66.3%	97.8×0.25 ＝ 20	20
金（35点満点）				8
30歳換算年収	未公表	471万円	同じ業種の中央値471万円で仮に計算 (471−400)÷24 ＝ 3	3仮
賃上げ率（30歳換算年収の年率）	未公表	2%	同じ業種の中央値2%で仮に計算 5＋(2−2)÷0.4 ＝ 5	5仮
心（25点満点）				17.7
平均勤続年数	17.2年	13年	(17.2−5)×20÷15 ＝ 16.3	16.3
採用10年前後の継続雇用割合	未公表	43.5%	同じ業種の中央値43.5%で仮に計算 (43.5−30)÷10 ＝ 1.4	1.4仮
両立（20点満点・総合点には含めない）				12.1
男性の育児休業取得率	100%	67%	100×0.08 ＝ 8	8
女性管理職比率	16.2%	8.5%	16.2÷5 ＝ 3.2	3.2
男女の賃金差異（男性＝100）	55.9	64.8	(55.9−50)÷40×6 ＝ 0.9	0.9

データの時点：女性の活躍推進企業データベース 2026年3月時点。点数の計算方法