ミナトホールディングスの働きやすさ

平均年収は 612万円（平均年齢46.2歳）。年齢をそろえて30歳に換算すると 約430万円で、業界中央値（531万円）の81%。過去約5年の賃上げは 年1.1%。

30歳換算年収＝平均年収 ÷ 1.022^(平均年齢−30)。平均年齢の違う会社を並べて比べるための目安で、個人の年収とは違います。データ：2026年3月期の有価証券報告書。

売上高は4年で1.49倍、従業員数は1.39倍。直近の自己資本比率は25.2%。

有価証券報告書「主要な経営指標等の推移」（連結）。従業員数は提出会社単体の数（ない場合は連結）。自己資本比率はつぶれにくさの目安（銀行など金融業はもともと低い）。

• 2026/07/22　株式・新株予約権の発行
  当社は、2026年７月22日開催の取締役会において、譲渡制限付株式報酬制度（以下「本制度」といいます。）に基づき、当社の取締役（監査等委員である取締役を除く）及び監査等委員である取締役、当社の子会社の取締役及び執行役員に対し、自己株式（以下「本割当株式」といいます。）の処分（以下「本自己株式処分」と… 原本
• 2026/06/23　業績に大きく影響する出来事
  当社は、連結子会社であるサンマックス・テクノロジーズ株式会社と株式会社プリンストンから剰余金の配当金を受領することとなりました。①配当金額 800,000,000円 （内訳） サンマックス・テクノロジーズ株式会社750,000,000円 株式会社プリンストン5… 原本
• 2026/02/27　子会社の取得
  ミナトホールディングス株式会社(以下「当社」)は、2026年２月27日開催の取締役会において、富士電工株式会社(以下「富士電工」)の全株式を取得し、子会社化することを決議いたしました。 原本

直近1年に金融庁のEDINETへ提出された臨時報告書と公開買付届出書から作成（株主総会の議決結果など毎年の定例は除く）。

• 中途採用の人数（直近年度）：9人

出典：職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（https://shokuba.mhlw.go.jp）、女性の活躍推進企業データベースの企業公表データを加工して作成。

くるみん（子育て支援）・えるぼし（女性活躍）・ユースエール（若者の採用・育成）は厚生労働省、健康経営優良法人は経済産業省の制度です。