プレミアグループの働きやすさ

平均年収は 802万円（平均年齢36.7歳）。年齢をそろえて30歳に換算すると 約693万円で、業界中央値（588万円）の1.2倍。過去約5年の賃上げは 年1.72%。

30歳換算年収＝平均年収 ÷ 1.022^(平均年齢−30)。平均年齢の違う会社を並べて比べるための目安で、個人の年収とは違います。データ：2026年3月期の有価証券報告書。

売上高は4年で2.11倍、従業員数は1.66倍。直近の自己資本比率は12.7%。

有価証券報告書「主要な経営指標等の推移」（連結）。従業員数は提出会社単体の数（ない場合は連結）。自己資本比率はつぶれにくさの目安（銀行など金融業はもともと低い）。

• 2026/09/25　財務制限条項付きの借入
  当社は、2026年９月25日付で財務上の特約が付されたシンジケートローン契約（以下「本契約」といいます。）を締結いたしました。 原本
• 2026/06/24　株式・新株予約権の発行
  当社は、2026年６月24日開催の取締役会において、譲渡制限付株式報酬制度（以下「本制度」といいます。）に基づき、当社の社外取締役を除く取締役（以下「対象取締役」といいます。）及び当社の取締役を兼務しない委任型執行役員（以下「対象執行役員」といい、対象取締役とあわせて「割当対象者」と総称します。）に… 原本
• 2026/05/26　親会社・主要な子会社の異動
  2026年５月26日開催の当社取締役会において、当社の持分法適用関連会社であるEtomo Financing Corporation（以下「EFC」といいます。）の株式を追加取得し連結子会社化することを決議いたしました。これによりEFCは当社の特定子会社に該当する見込みとなります。 原本
• 2026/03/31　財務制限条項付きの借入
  当社は、2026年３月31日付で当社の連結子会社であるプレミア株式会社が財務上の特約が付された金銭消費貸借契約を締結いたしました。 原本
• 2026/01/23　業績に大きく影響する出来事
  当社は、連結子会社であるプレミア株式会社、プレミアワランティサービス株式会社及びカープレミア株式会社より、剰余金の配当を下記のとおり受領することとなりました。 プレミア株式会社2,009百万円プレミアワランティサービス株式会社720百万円カープレミア株式会社3… 原本
• 2026/01/06　財務制限条項付きの借入
  当社は、2025年12月30日付で財務上の特約が付された金銭消費貸借契約を締結いたしました。 原本
• 2025/11/28　財務制限条項付きの借入
  当社は、2025年11月28日付で当社の連結子会社であるプレミア株式会社が財務上の特約が付された金銭消費貸借契約を締結いたしました。 原本
• 2025/10/31　財務制限条項付きの借入
  当社は、2025年10月29日付で当社の連結子会社であるプレミア株式会社が財務上の特約が付された金銭消費貸借契約を締結いたしました。 原本

直近1年に金融庁のEDINETへ提出された臨時報告書と公開買付届出書から作成（株主総会の議決結果など毎年の定例は除く）。

くるみん（子育て支援）・えるぼし（女性活躍）・ユースエール（若者の採用・育成）は厚生労働省、健康経営優良法人は経済産業省の制度です。