株式会社ハウステックの働きやすさ

メーカー／その他製造業・群馬県・従業員1001〜5000人

54.7/ 100点

時

16.3 / 20点

身体

15.7 / 20点

金

9.4 / 35点

心

13.3 / 25点

両立

7.7 / 20点

その他製造業で 575社中 381位全体で 8,249社中 3,546位公表データ 7／9項目

総合点は時・身体・金・心の4分野の合計（100点満点）。公表されていない項目は、同じ業種の中央値で仮に計算して「仮」と付けています。

株式会社ハウステックをどう見るか

結論残業の少なさが目立つ会社だ。総合点はその他製造業の575社中381位（下位34%）。

強み残業は月10.3時間で、業界中央値より2.8時間少ない。

弱み採用から10年前後で残っているのは18%で、業界中央値（53.9%）を下回る。男性の育休取得率は42%で、業界中央値（75%）より低い。有給取得率は62.6%で、業界中央値（74.4%）を下回る。

入社前に確認したいこと

公表データから整理した所見。比べる基準は同じ業種の中央値。

上場企業ではないため、公式発表のデータはありません。

直近1年に金融庁のEDINETへ提出された臨時報告書と公開買付届出書から作成（株主総会の議決結果など毎年の定例は除く）。

出典：職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（https://shokuba.mhlw.go.jp）、女性の活躍推進企業データベースの企業公表データを加工して作成。

指標	この会社	同じ業種の中央値	点数の出し方	点数
時（20点満点）				16.3
月の平均残業時間	10.3時間	13.1時間	20 − 10.3÷20.4×7.3 ＝ 16.3	16.3
身体（20点満点）				15.7
有給休暇の取得率	62.6%	74.4%	62.6×0.25 ＝ 15.7	15.7
金（35点満点）				9.4
30歳換算年収	未公表	505万円	同じ業種の中央値505万円で仮に計算 (505−400)÷24 ＝ 4.4	4.4仮
賃上げ率（30歳換算年収の年率）	未公表	2%	同じ業種の中央値2%で仮に計算 5＋(2−2)÷0.4 ＝ 5	5仮
心（25点満点）				13.3
平均勤続年数	15年	14.7年	(15−5)×20÷15 ＝ 13.3	13.3
採用10年前後の継続雇用割合	18%	53.9%	(18−30)÷10 ＝ 0	0
両立（20点満点・総合点には含めない）				7.7
男性の育児休業取得率	42%	75%	42×0.08 ＝ 3.4	3.4
女性管理職比率	5.4%	4.7%	5.4÷5 ＝ 1.1	1.1
男女の賃金差異（男性＝100）	71.1	71.7	(71.1−50)÷40×6 ＝ 3.2	3.2

データの時点：女性の活躍推進企業データベース 2026年3月時点。点数の計算方法