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MIXIの面接対策

10分で読める企業研究。有価証券報告書と公的データから、MIXIの面接の前に押さえておきたいことを1ページにまとめました。

1. MIXIはどんな会社か

MIXIは、スマートフォンゲーム「⁠モンスターストライク」を中心とするゲーム事業に加え、競輪のネット投票やプロスポーツチームの経営、家族向け写真共有アプリ「⁠家族アルバムみてね」などを手がける会社です。1999年に東京で、Web系の求人情報サイトを運営するイー・マーキュリーとして設立されました。

いまの状況：パーパスは「⁠豊かなコミュニケーションを広げ、世界を幸せな驚きで包む。

転機：2019年千葉ジェッツや競馬メディアのnetkeiba.comの運営会社などを子会社にします／2022年 FC東京の運営会社を子会社にし、社名をMIXIに変えます。

2. 面接で使える数字

項目	数字	比べると
売上高	1,714億円	サービス業の上場511社中24位。
売上に対する経常利益の割合	14.4%	業界中央値7.3%より7.1ポイント高い。
売上の4年の伸び	1.40倍	業界中央値は1.35倍。
従業員数（⁠単体）	1,316人	4年で1.17倍。
30歳換算年収	約710万円	業界中央値は約490万円。

売上・利益は有価証券報告書、年収・残業は公的データ（⁠詳しくはMIXIの企業ページ）。

3. 押さえておきたいこと

モンストのMIXIです。
プロスポーツや競輪のネット投票も持ちます。
ゲーム以外の柱を育てています。

4. 聞かれる質問の材料

一言でいうと

MIXIは、上場511社の中で売上24位の大手。今は「⁠mixi」「⁠モンスターストライク」を掲げている。

同業との違い（⁠規模の近い3社と比べて）

	MIXI	GENDA	オープンアップグループ	UTグループ
売上高	1,714億円	1,708億円	1,675億円	1,669億円
利益率	14.4%（⁠経常）	3.6%（⁠経常）	10.1%（⁠税引前）	6.5%（⁠経常）
4年の売上の伸び	1.40倍	4.48倍	1.13倍	1.06倍
30歳換算年収	710万円	747万円	619万円	360万円
月の残業	未公表	未公表	未公表	未公表

求める人物像

有価証券報告書でくり返し使われている言葉：成長・デジタル

会社自身が挙げているリスク

技術革新、ユーザー獲得の外部事業者への依存、グローバル展開、内部管理体制、情報管理体制、システム障害・自然災害。

出典：有価証券報告書「⁠事業等のリスク」の見出し

どの事業に人がいるか

デジタルエンターテインメント事業：423人（⁠27%）
スポーツ事業：839人（⁠54%）
ライフスタイル事業：288人（⁠19%）

出典：有価証券報告書「⁠従業員の状況」（⁠連結）

よく聞かれる質問と答えの材料

入社後にやりたいこと: 会社がいま掲げているのは「⁠mixi」「⁠モンスターストライク」。事業の柱はデジタルエンターテインメント事業・スポーツ事業・ライフスタイル事業。
当社の課題は: 会社自身は「⁠技術革新」「⁠ユーザー獲得の外部事業者への依存」「⁠グローバル展開」をリスクに挙げている。

5. 逆質問の例

「⁠豊かなコミュニケーションを広げ、世界を幸せな驚きで包む。」を進めるうえで、配属予定の部署ではどんな取り組みが始まっていますか。
配属予定の部署の、繁忙期と通常期の残業時間はどれくらいですか。
有価証券報告書で「⁠技術革新」をリスクに挙げていますが、配属予定の部署ではどう備えていますか。

同業他社との違い

任天堂との違いカプコンとの違いスクウェア・エニックス・ホールディングスとの違いコナミグループとの違いバンダイナムコホールディングスとの違いセガサミーホールディングスとの違いネクソンとの違いコーエーテクモホールディングスとの違いガンホー・オンライン・エンターテイメントとの違いゲームをまとめて比較

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