トップ › 商社・小売 › 卸売・小売業 › ケーユーホールディングス

ケーユーホールディングスの働きやすさ

商社・小売／卸売・小売業・東京都・従業員300人以下・上場（⁠証券コード 9856）

C
42.6/ 100点
時
15.5 / 20点
身体
16.6 / 20点
金
1 / 35点
心
9.5 / 25点
両立
9.3 / 20点
卸売・小売業で 1,356社中 1,309位全体で 8,249社中 8,089位公表データ 3／9項目

総合点は時・身体・金・心の4分野の合計（⁠100点満点）。公表されていない項目は、同じ業種の中央値で仮に計算して「⁠仮」と付けています。

ケーユーホールディングスの分析

どういうビジネスか

主力は自動車の販売及び修理。稼ぎ方メーカーと買い手の間に立ち、仕入れて売る差額で稼ぐ専門商社・卸の型。

有価証券報告書「⁠事業の内容」を読む当社グループ(⁠当社及び当社の関係会社、以下同じ。)は、当社及び子会社6社より構成されており、自動車の販売及び修理を主たる事業としております。なお、子会社のうち、(⁠株)シュテルン西多摩につきましては、2026年4月に(⁠株)シュテルン世田谷に吸収合併されております。

業界の中の位置

上場600社の中で売上167位の中堅（⁠売上高1,691億円）。売上高に対する経常利益の割合は5.1%で、卸売・小売業の上場企業の中央値（⁠3.5%）よりやや高い。売上は4年で1.29倍（⁠業界の中央値1.25倍）、従業員は1.15倍。

働き方

平均勤続は11.1年（⁠卸売・小売業の中央値13年）で短い。
卸売・小売業の傾向：総合商社・大手専門商社は取引先や海外との時差で夜の仕事が出やすく、出張や駐在もある。

経営の向き

また、両セグメント間での人事交流等により営業ノウハウを共有するとともに、グループ各社がお客様から仕入れた中古車を最適なセグメントで販売したり、適したサービス工場を有するセグメントでグループの修理を一手に手がける等、グループ経営のメリットを追求し、充実したアフターサービスの提供を行い、ご購入後も安心できるカーライフを実現することにより、お客様から支持される強固な営業基盤の構築を目指してまいります。出典：有価証券報告書「⁠経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」

面接で確かめたいこと

  • 残業時間は未公表。面接では全社平均ではなく、配属予定の部署の月平均残業を聞くこと。会社全体より部署ごとの差のほうが大きい。
  • 有給取得率は未公表。昨年度の平均取得日数を聞けば、休みの取りやすさはおおよそわかる。
  • 配属される部門（⁠扱う商材）と、駐在・出張の頻度を確かめたい。

社員300人以下の持株会社で、数字は本社の少人数のもの。実際に働くのはグループの事業会社なので、そちらの数字も確かめたい。

卸売・小売業という業界の見方

どう稼ぐか同じ分類に、世界中で事業投資をする総合商社、特定の商材を扱う専門商社、店舗で売る小売が混ざっている。稼ぎ方がまったく違うので、まずどれに当たるかを見分けたい。商社は仲介の手数料と事業投資の利益、小売は仕入れと販売の差額と店の回転で稼ぐ。

年収の決まり方総合商社は国内最高水準で、若いうちから業績連動の賞与が大きい。専門商社は会社の規模と商材の利益率で差が開く。小売は店舗の人件費比率が低く抑えられるため、本部職を除くと水準は控えめになりやすい。

ケーユーホールディングスの選考対策

一言でいうと

ケーユーホールディングスは、自動車の販売及び修理を主力とする会社。上場600社の中で売上167位の中堅。稼ぎ方は「⁠メーカーと買い手の間に立ち、仕入れて売る差額で稼ぐ専門商社・卸の型」。

面接の冒頭で「⁠当社をどう理解していますか」と聞かれたときの土台になる。ここに自分の言葉で1つ具体例を足すと伝わりやすい。

同業との違い（⁠規模の近い3社と比べて）

ケーユーホールディングス東テクポーラ・オルビスホールデRIZAPグループ
売上高1,691億円1,700億円1,703億円1,673億円
利益率5.1%10.6%10.0%4.9%
4年の売上の伸び1.29倍1.54倍0.95倍1.04倍
30歳換算年収412万円723万円576万円525万円
月の残業未公表未公表9.4時間未公表

「⁠なぜ同業の他社ではなく当社か」には、この違いを自分の経験や関心とつなげて答える。数字は面接で使えるが、出典（⁠有価証券報告書）を添えると説得力が増す。

求める人物像

よく使われている言葉：多様性

これらの言葉に当てはまる自分の経験を、1つずつ「⁠状況・自分がしたこと・結果」で話せるように用意しておきたい。

会社自身が挙げているリスク

販売店契約、マーケットの環境、人材の確保と育成、自然災害、法的規制、情報の取扱い。

出典：有価証券報告書「⁠事業等のリスク」の見出し

「⁠当社の課題は何だと思うか」と聞かれたら、この中から自分の仕事に近いものを1つ選び、どう貢献できるかまで話すと深みが出る。

どの事業に人がいるか

  • 国産車販売事業：491人（⁠35%）
  • 輸入車ディーラー事業：900人（⁠65%）
出典：有価証券報告書「⁠従業員の状況」（⁠連結）

社員の多い事業ほど、入社後に配属される可能性が高い。志望する事業が小さい場合は、その事業の採用枠があるかを確かめたい。

よく聞かれる質問と答えの材料

なぜこの業界か
「⁠メーカーと買い手の間に立ち、仕入れて売る差額で稼ぐ専門商社・卸の型」というビジネスのどこに関心があるかを、自分の経験から話す。
なぜ当社か
上の「⁠同業との違い」から1つ選び、それが自分にとってなぜ大事かを話す。
当社の課題は
会社自身が挙げている「⁠販売店契約」などを入口に、自分ならどう動くかまで。

ケーユーホールディングスの年収

平均年収は 520万円（⁠平均年齢40.7歳）。年齢をそろえて30歳に換算すると 約412万円で、業界中央値（⁠471万円）とほぼ同じ。過去約5年の賃上げは 年0.2%。

30歳換算年収＝平均年収 ÷ 1.022^(⁠平均年齢−30)。平均年齢の違う会社を並べて比べるための目安で、個人の年収とは違います。データ：2026年3月期の有価証券報告書。

ケーユーホールディングスの勢い（⁠5年間の推移）

売上高は4年で1.29倍、従業員数は1.15倍。直近の自己資本比率は72.3%。

決算期売上高経常利益従業員数
2022年3月期1,311億円84.8億円61人
2023年3月期1,533億円99.0億円65人
2024年3月期1,546億円93.6億円71人
2025年3月期1,600億円94.8億円75人
2026年3月期1,691億円86.0億円70人

有価証券報告書「⁠主要な経営指標等の推移」（⁠連結）。従業員数は提出会社単体の数（⁠ない場合は連結）。自己資本比率はつぶれにくさの目安（⁠銀行など金融業はもともと低い）。

ケーユーホールディングスの最近の動き

  • 2026/07/22　株式・新株予約権の発行
    当社は、2017年５月25日開催の取締役会において、当社の社外取締役以外の取締役及び子会社取締役（⁠以下「⁠対象取締役」という。）に対する中長期的な企業価値向上に資する新たな報酬制度として、譲渡制限付株式報酬制度（⁠以下「⁠本制度」という。）を導入することを決議し、また、2017年６月27日開催の第45期定… 原本
  • 2026/02/13　親会社・主要な子会社の異動
    2026年２月12日開催の当社取締役会において、株式会社シュテルン世田谷を合併存続会社、株主会社シュテルン西多摩を吸収合併消滅会社とする吸収合併を行うことを決議しました。 原本

直近1年に金融庁のEDINETへ提出された臨時報告書と公開買付届出書から作成（⁠株主総会の議決結果など毎年の定例は除く）。

最新のニュースを検索 ↗

点数の内訳と計算の根拠

指標この会社同じ業種の中央値点数の出し方点数
時（⁠20点満点）15.5
月の平均残業時間未公表12.7時間同じ業種の中央値12.7時間で仮に計算
20 − 12.7÷20.4×7.3 ＝ 15.5		15.5仮
身体（⁠20点満点）16.6
有給休暇の取得率未公表66.3%同じ業種の中央値66.3%で仮に計算
66.3×0.25 ＝ 16.6		16.6仮
金（⁠35点満点）1
30歳換算年収412万円471万円(412−400)÷24 ＝ 0.50.5
賃上げ率（⁠30歳換算年収の年率）0.2%2%5＋(0.2−2)÷0.4 ＝ 0.50.5
心（⁠25点満点）9.5
平均勤続年数11.1年13年(11.1−5)×20÷15 ＝ 8.18.1
採用10年前後の継続雇用割合未公表43.5%同じ業種の中央値43.5%で仮に計算
(43.5−30)÷10 ＝ 1.4		1.4仮
両立（⁠20点満点・総合点には含めない）9.3
男性の育児休業取得率未公表67%同じ業種の中央値67%で仮に計算
67×0.08 ＝ 5.4		5.4仮
女性管理職比率未公表8.5%同じ業種の中央値8.5%で仮に計算
8.5÷5 ＝ 1.7		1.7仮
男女の賃金差異（⁠男性＝100）未公表64.8同じ業種の中央値64.8で仮に計算
(64.8−50)÷40×6 ＝ 2.2		2.2仮

データの時点：女性の活躍推進企業データベース —、有価証券報告書 2026年3月期。点数の計算方法

公式サイト ↗有価証券報告書 ↗女性の活躍推進企業データベース ↗

卸売・小売業で点数が高い会社

  1. 1三菱商事株式会社卸売・小売業・東京都89.4S
  2. 2住友商事株式会社卸売・小売業・東京都87.3S
  3. 3三井物産株式会社卸売・小売業・東京都86.9S
  4. 4伊藤忠商事株式会社卸売・小売業・東京都86.3S
  5. 5丸紅卸売・小売業・東京都85.6S
  6. 6豊田通商株式会社卸売・小売業・愛知県81.8S
  7. 7長瀬産業株式会社卸売・小売業・東京都81.8S
  8. 8兼松株式会社卸売・小売業・東京都81.1S
  9. 9双日(株)卸売・小売業・東京都76.4S
  10. 10三愛オブリ株式会社卸売・小売業・東京都74.6S

卸売・小売業のランキングをすべて見る（⁠1,356社）

卸売・小売業で点数が近い会社

  1. 1306Japan Eyewear Holdings卸売・小売業・福井県43C
  2. 1307太洋物産卸売・小売業・東京都42.8C
  3. 1308クスリのアオキホールディングス卸売・小売業・石川県42.7C
  4. 1310INEST卸売・小売業・東京都42.5C
  5. 1311TMH卸売・小売業・大分県42.2C
  6. 1312ペットゴー卸売・小売業・東京都42.2C

東京都の商社・小売で点数が高い会社

  1. 1三菱商事株式会社卸売・小売業・東京都89.4S
  2. 2住友商事株式会社卸売・小売業・東京都87.3S
  3. 3三井物産株式会社卸売・小売業・東京都86.9S
  4. 4伊藤忠商事株式会社卸売・小売業・東京都86.3S
  5. 5丸紅卸売・小売業・東京都85.6S

東京都のランキングを見る