愛知製鋼の働きやすさ

平均年収は 802万円（平均年齢39.6歳）。年齢をそろえて30歳に換算すると 約651万円で、業界中央値（496万円）の1.3倍。過去約5年の賃上げは 年1.97%。

30歳換算年収＝平均年収 ÷ 1.022^(平均年齢−30)。平均年齢の違う会社を並べて比べるための目安で、個人の年収とは違います。データ：2026年3月期の有価証券報告書。

売上高は4年で1.17倍、従業員数は0.92倍。直近の自己資本比率は59.2%。

有価証券報告書「主要な経営指標等の推移」（連結）。従業員数は提出会社単体の数（ない場合は連結）。自己資本比率はつぶれにくさの目安（銀行など金融業はもともと低い）。

• 2026/06/26　業績に大きく影響する出来事
  「愛知製鋼グループ ２０２４－２６年度 中期経営計画」の方針に基づき、政策保有株式の縮減による資本効率の向上を図るため、当社が保有する投資有価証券の一部を売却したことにより、投資有価証券売却益が発生しました。 原本
• 2026/03/25　業績に大きく影響する出来事
  当社は、2026年２月３日開催の取締役会において、当社が保有する株式会社豊田自動織機の普通株式478,305株について、トヨタアセット準備株式会社が実施する公開買付け（以下「本公開買付け」という）に応募することを決議いたしました。本公開買付けは2026年３月2… 原本
• 2025/12/25　業績に大きく影響する出来事
  当社は、将来の退職給付に備えることを目的として、退職給付信託を設定しておりますが、退職給付債務に対して退職給付信託財産を含む年金資産が積立超過の状態にあり、今後もその状態が継続すると見込まれることから、退職給付信託の一部について返還を受けました。返還額は22,… 原本

直近1年に金融庁のEDINETへ提出された臨時報告書と公開買付届出書から作成（株主総会の議決結果など毎年の定例は除く）。

くるみん（子育て支援）・えるぼし（女性活躍）・ユースエール（若者の採用・育成）は厚生労働省、健康経営優良法人は経済産業省の制度です。