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TORICOの働きやすさ

商社・小売/卸売・小売業・東京都・従業員300人以下・上場(証券コード 7138)

D
38.5/ 100点
時
15.5 / 20点
身体
16.6 / 20点
金
5 / 35点
心
1.4 / 25点
両立
7.9 / 20点
卸売・小売業で 1,356社中 1,085位全体で 8,249社中 6,827位公表データ 4/9項目

総合点は時・身体・金・心の4分野の合計(100点満点)。公表されていない項目は、同じ業種の中央値で仮に計算して「仮」と付けています。

TORICOをどう見るか

結論業界の中では給与水準が低めの会社だ。総合点は卸売・小売業の1,356社中1,085位(下位20%)。ただし公表データは9項目中4項目しかなく、点数は参考程度に見てほしい。

強み業界中央値をはっきり上回る項目は、公表データの中にはない。

弱み平均勤続は4.4年で、業界中央値(13年)より短い。直近の決算は赤字(経常利益)。売上は4年で0.59倍と縮小している。

入社前に確認したいこと

  • 業績に大きく影響する出来事の報告がある。何が起きたかを公式発表で読んでおきたい。
  • 定着が弱めなので、辞めた人がなぜ辞めたのかを、口コミや面接の逆質問で探っておきたい。
  • 売上が縮小しているので、立て直しの方針と、配属予定の部署が会社の中でどういう位置づけかを確認したい。

公表データから整理した所見。比べる基準は同じ業種の中央値。

TORICOの年収

平均年収は 426万円(平均年齢35歳)。年齢をそろえて30歳に換算すると 約382万円で、業界中央値(471万円)の81%。

30歳換算年収=平均年収 ÷ 1.022^(平均年齢−30)。平均年齢の違う会社を並べて比べるための目安で、個人の年収とは違います。データ:2026年3月期の有価証券報告書。

TORICOの勢い(5年間の推移)

売上高は4年で0.59倍、従業員数は0.90倍。直近の自己資本比率は72.3%。

決算期売上高経常利益従業員数
2022年3月期53.9億円2.1億円67人
2023年3月期50.0億円1.3億円70人
2024年3月期39.0億円−2.2億円66人
2025年3月期36.8億円−2.6億円63人
2026年3月期31.9億円−3.4億円60人

有価証券報告書「主要な経営指標等の推移」(連結)。従業員数は提出会社単体の数(ない場合は連結)。自己資本比率はつぶれにくさの目安(銀行など金融業はもともと低い)。

TORICOの最近の動き

  • 2026/08/13 業績に大きく影響する出来事
    営業外費用の計上(暗号資産評価損)当社が2026年3月31日時点において保有する暗号資産(イーサリアム)にかかわる評価損です。 原本
  • 2026/05/25 監査法人の異動
    当社は、2026年5月25日開催の取締役会において、下記のとおり、金融商品取引法第193条の2第1項及び第2項の監査証明を行う監査公認会計士等の異動に関し、2026年6月26日開催予定の第21回定時株主総会において、「会計監査人選任の件」を付議することを決議いたしました。 原本
  • 2026/01/16 主要株主の異動
    (2) 当該異動の前後における当該主要株主の所有議決権の数及びその総株主当の議決権に関する割合 所有議決権の数総株主等の議決権に対する割合異動前15,000個12.06%異動後 8,242個5.59% (注)1.「総株主の議決権の数に対する割合」については、小… 原本
  • 2026/01/06 主要株主の異動
    当社は、2025年12月17日開催の取締役会において、Shooting Star1号投資事業有限責任組合を割当予定先とする第三者割当による新株式の発行(以下「本株式第三者割当」といいます。)を決議しておりましたが、2026年1月6日付で本株式第三者割当に係る払込手続が完了したことに伴い、当社の主要株… 原本
  • 2025/10/30 主要株主の異動
    (2) 当該異動の前後における当該主要株主の所有議決権の数及びその総株主当の議決権に関する割合 所有議決権の数総株主等の議決権に対する割合異動前2,034個10.32%異動後10,170個9.01% (注)1.当社は、2025年9月1日付で普通株式1株につき5… 原本

直近1年に金融庁のEDINETへ提出された臨時報告書と公開買付届出書から作成(株主総会の議決結果など毎年の定例は除く)。

点数の内訳と計算の根拠

指標この会社同じ業種の中央値点数の出し方点数
時(20点満点)15.5
月の平均残業時間未公表12.7時間同じ業種の中央値12.7時間で仮に計算
20 − 12.7÷20.4×7.3 = 15.5
15.5仮
身体(20点満点)16.6
有給休暇の取得率未公表66.3%同じ業種の中央値66.3%で仮に計算
66.3×0.25 = 16.6
16.6仮
金(35点満点)5
30歳換算年収382万円471万円(382−400)÷24 = 00
賃上げ率(30歳換算年収の年率)未公表2%同じ業種の中央値2%で仮に計算
5+(2−2)÷0.4 = 5
5仮
心(25点満点)1.4
平均勤続年数4.4年13年(4.4−5)×20÷15 = 00
採用10年前後の継続雇用割合未公表43.5%同じ業種の中央値43.5%で仮に計算
(43.5−30)÷10 = 1.4
1.4仮
両立(20点満点・総合点には含めない)7.9
男性の育児休業取得率未公表67%同じ業種の中央値67%で仮に計算
67×0.08 = 5.4
5.4仮
女性管理職比率0%8.5%0÷5 = 00
男女の賃金差異(男性=100)66.564.8(66.5−50)÷40×6 = 2.52.5

データの時点:女性の活躍推進企業データベース —、有価証券報告書 2026年3月期。点数の計算方法

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