タメニーの働きやすさ

平均年収は 439万円（平均年齢42.4歳）。年齢をそろえて30歳に換算すると 約335万円で、業界中央値（490万円）の68%。過去約5年の賃上げは 年-1.38%。

30歳換算年収＝平均年収 ÷ 1.022^(平均年齢−30)。平均年齢の違う会社を並べて比べるための目安で、個人の年収とは違います。データ：2026年3月期の有価証券報告書。

従業員数は0.96倍。

有価証券報告書「主要な経営指標等の推移」（連結）。従業員数は提出会社単体の数（ない場合は連結）。自己資本比率はつぶれにくさの目安（銀行など金融業はもともと低い）。

• 2026/05/13　業績に大きく影響する出来事
  ① 「固定資産の減損に係る会計基準」に基づき将来の回収可能性を検討した結果、2026年３月期第４四半期会計期間に婚活事業に係る固定資産について帳簿価額を減額し、減損損失260百万円を特別損失として計上しました。 また、2027年３月期の本社移転を踏まえ、移転前… 原本
• 2026/02/25　親会社・主要な子会社の異動・主要株主の異動
  当社は、2026年２月25日付の取締役会において、AIフュージョンキャピタルグループ株式会社（以下、「AIFCG社」といいます。）との間で総数引受契約（以下、「本契約」といいます。）を締結し、本契約に基づきAIFCG社を割当予定先とする第三者割当による新株式の発行（以下、「本第三者割当増資」といいま… 原本
• 2026/02/06　業績に大きく影響する出来事
  ① 当社においては、2026年３月期は婚活事業において業績が期初計画を下回り、併せて、当該事業の拠点に係る資産除去債務の算定基礎となる見積もり金額の見直しも必要な状況となっております。② また、今後本社を移転することを検討しております。 原本
• 2026/01/29　代表者の異動
  2026年１月28日開催の当社臨時株主総会において決議事項が決議され、また、その後に開催された取締役会において代表取締役の異動が決議されました。 原本

直近1年に金融庁のEDINETへ提出された臨時報告書と公開買付届出書から作成（株主総会の議決結果など毎年の定例は除く）。

• 中途採用の人数（直近年度）：32人

出典：職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（https://shokuba.mhlw.go.jp）、女性の活躍推進企業データベースの企業公表データを加工して作成。

くるみん（子育て支援）・えるぼし（女性活躍）・ユースエール（若者の採用・育成）は厚生労働省、健康経営優良法人は経済産業省の制度です。