UNIVA・Oakホールディングスの働きやすさ

平均年収は 790万円（平均年齢51.6歳）。年齢をそろえて30歳に換算すると 約494万円で、業界中央値（588万円）の84%。過去約5年の賃上げは 年1%。

30歳換算年収＝平均年収 ÷ 1.022^(平均年齢−30)。平均年齢の違う会社を並べて比べるための目安で、個人の年収とは違います。データ：2026年3月期の有価証券報告書。

売上高は4年で0.89倍、従業員数は0.22倍。直近の自己資本比率は23.6%。

有価証券報告書「主要な経営指標等の推移」（連結）。従業員数は提出会社単体の数（ない場合は連結）。自己資本比率はつぶれにくさの目安（銀行など金融業はもともと低い）。

• 2026/06/26　親会社・主要な子会社の異動
  （2026年6月25日現在）⑤事業の内容 ：金融商品取引業(2）当該異動の前後における当社の所有に係る当該特定子会社の議決権の数及び当該特定子会社の総株主等の議決権に対する割合株式会社①当社の所有に係る当該特定子会社の議決権の数異動前：903,440個異動後：… 原本
• 2026/06/22　子会社の取得
  当社は、2026年６月22日開催の取締役会において、実行日を2026年７月１日として、株式会社ユニヴァ・ペイキャスト（本社：東京都港区、以下「ユニヴァ・ペイキャスト」といいます。）の株式を取得（以下「本件株式取得」といいます。）し子会社化することを決議いたしました。 原本
• 2026/04/01　主要株主の異動
  当社は、2026年３月13日開催の取締役会において、UNIVA Group Investments Limited（Cayman）を割当先とする第三者割当による当社普通株式の発行（以下「本第三者割当」といいます。）を決議しておりましたが、2026年４月１日に本第三者割当に係る払込手続が完了したことに… 原本
• 2026/03/13　子会社の取得・親会社・主要な子会社の異動
  当社は、2026年３月13日開催の取締役会において、UNIVA Marketing Limited（Cayman）（本社：ケイマン諸島、以下「UMKY社」といいます。）の株式を取得（以下「本件株式取得」といいます。）し子会社化することを決議いたしました。本件株式取得は、特定子会社の異動を伴う子会社取… 原本
• 2025/11/17　株式・新株予約権の発行
  当社は、2025年11月17日開催の取締役会において、会社法第236条、第238条及び第240条の規定に基づき、当社及び当社子会社の取締役及び執行役員に対し、下記のとおり新株予約権（以下「本新株予約権」という。）を発行することを決議いたしました。 原本

直近1年に金融庁のEDINETへ提出された臨時報告書と公開買付届出書から作成（株主総会の議決結果など毎年の定例は除く）。