竹田印刷株式会社の働きやすさ

メーカー／紙・印刷業・愛知県・従業員301〜500人

54.8/ 100点

時

14.8 / 20点

身体

20 / 20点

金

7.3 / 35点

心

12.7 / 25点

両立

14.5 / 20点

紙・印刷業で 51社中 30位全体で 8,249社中 3,522位公表データ 7／9項目

総合点は時・身体・金・心の4分野の合計（100点満点）。公表されていない項目は、同じ業種の中央値で仮に計算して「仮」と付けています。

竹田印刷株式会社をどう見るか

結論残業の少なさが目立つ会社だ。総合点は紙・印刷業の51社中30位（下位42%）。

強み女性管理職比率は14.3%で、業界内では高い部類。プラチナくるみんの認定を受けている。男性の育休取得率は100%で、業界より進んでいる。

弱み採用から10年前後で残っているのは33.4%で、業界中央値（41.5%）を下回る。平均勤続は14.3年で、業界中央値（16年）より短い。

入社前に確認したいこと

公表データから整理した所見。比べる基準は同じ業種の中央値。

上場企業ではないため、公式発表のデータはありません。

直近1年に金融庁のEDINETへ提出された臨時報告書と公開買付届出書から作成（株主総会の議決結果など毎年の定例は除く）。

健康経営優良法人2026（中小規模法人部門）プラチナくるみんえるぼし（3段階目）

くるみん（子育て支援）・えるぼし（女性活躍）・ユースエール（若者の採用・育成）は厚生労働省、健康経営優良法人は経済産業省の制度です。

指標	この会社	同じ業種の中央値	点数の出し方	点数
時（20点満点）				14.8
月の平均残業時間	14.5時間	17.4時間	20 − 14.5÷20.4×7.3 ＝ 14.8	14.8
身体（20点満点）				20
有給休暇の取得率	85%	77.4%	85×0.25 ＝ 20	20
金（35点満点）				7.3
30歳換算年収	未公表	466万円	同じ業種の中央値466万円で仮に計算 (466−400)÷24 ＝ 2.8	2.8仮
賃上げ率（30歳換算年収の年率）	未公表	1.8%	同じ業種の中央値1.8%で仮に計算 5＋(1.8−2)÷0.4 ＝ 4.5	4.5仮
心（25点満点）				12.7
平均勤続年数	14.3年	16年	(14.3−5)×20÷15 ＝ 12.4	12.4
採用10年前後の継続雇用割合	33.4%	41.5%	(33.4−30)÷10 ＝ 0.3	0.3
両立（20点満点・総合点には含めない）				14.5
男性の育児休業取得率	100%	83.3%	100×0.08 ＝ 8	8
女性管理職比率	14.3%	4.4%	14.3÷5 ＝ 2.9	2.9
男女の賃金差異（男性＝100）	74.3	69	(74.3−50)÷40×6 ＝ 3.6	3.6

データの時点：女性の活躍推進企業データベース 2026年3月時点。点数の計算方法