セーラー広告の働きやすさ

サービス／サービス業（その他）・香川県・従業員300人以下・上場（証券コード 2156）

56.4/ 100点

時

15.7 / 20点

身体

18.6 / 20点

金

4 / 35点

心

18.1 / 25点

両立

11.9 / 20点

サービス業（その他）で 1,108社中 928位全体で 8,249社中 7,351位公表データ 3／9項目

総合点は時・身体・金・心の4分野の合計（100点満点）。公表されていない項目は、同じ業種の中央値で仮に計算して「仮」と付けています。

セーラー広告をどう見るか

結論業界の中では給与水準が低めの会社だ。人の定着も良い。総合点はサービス業（その他）の1,108社中928位（下位17%）。ただし5分野のうち3分野が未公表で、点数は仮の値に左右される。順位は未公表の少ない会社の後ろにまとめている。

強み平均勤続は17.3年で、人が定着している。

弱み30歳換算の年収は約397万円で、業界中央値より93万円低い。

入社前に確認したいこと

公表データから整理した所見。比べる基準は同じ業種の中央値。

平均年収は 543万円（平均年齢44.4歳）。年齢をそろえて30歳に換算すると 約397万円で、業界中央値（490万円）の81%。過去約5年の賃上げは 年1.58%。

30歳換算年収＝平均年収 ÷ 1.022^(平均年齢−30)。平均年齢の違う会社を並べて比べるための目安で、個人の年収とは違います。データ：2026年3月期の有価証券報告書。

2026/09/18　監査法人の異動
当社は、2026年９月16日開催の監査等委員会において、金融商品取引法193条の２第１項および第２項の監査証明を行う監査公認会計士の異動を決議いたしました。原本

直近1年に金融庁のEDINETへ提出された臨時報告書と公開買付届出書から作成（株主総会の議決結果など毎年の定例は除く）。

くるみん

くるみん（子育て支援）・えるぼし（女性活躍）・ユースエール（若者の採用・育成）は厚生労働省、健康経営優良法人は経済産業省の制度です。

指標	この会社	同じ業種の中央値	点数の出し方	点数
時（20点満点）				15.7
月の平均残業時間	未公表	12時間	同じ業種の中央値12時間で仮に計算 20 − 12÷20.4×7.3 ＝ 15.7	15.7仮
身体（20点満点）				18.6
有給休暇の取得率	未公表	74.2%	同じ業種の中央値74.2%で仮に計算 74.2×0.25 ＝ 18.6	18.6仮
金（35点満点）				4
30歳換算年収	397万円	490万円	(397−400)÷24 ＝ 0	0
賃上げ率（30歳換算年収の年率）	1.58%	1.6%	5＋(1.58−2)÷0.4 ＝ 4	4
心（25点満点）				18.1
平均勤続年数	17.3年	8.5年	(17.3−5)×20÷15 ＝ 16.4	16.4
採用10年前後の継続雇用割合	未公表	47.1%	同じ業種の中央値47.1%で仮に計算 (47.1−30)÷10 ＝ 1.7	1.7仮
両立（20点満点・総合点には含めない）				11.9
男性の育児休業取得率	未公表	66.7%	同じ業種の中央値66.7%で仮に計算 66.7×0.08 ＝ 5.3	5.3仮
女性管理職比率	未公表	15.9%	同じ業種の中央値15.9%で仮に計算 15.9÷5 ＝ 3.2	3.2仮
男女の賃金差異（男性＝100）	未公表	72.7	同じ業種の中央値72.7で仮に計算 (72.7−50)÷40×6 ＝ 3.4	3.4仮

データの時点：女性の活躍推進企業データベース —、有価証券報告書 2026年3月期。点数の計算方法