CRGホールディングスの働きやすさ

平均年収は 685万円（平均年齢40.4歳）。年齢をそろえて30歳に換算すると 約546万円で、業界中央値（490万円）とほぼ同じ。過去約5年の賃上げは 年3.37%。

30歳換算年収＝平均年収 ÷ 1.022^(平均年齢−30)。平均年齢の違う会社を並べて比べるための目安で、個人の年収とは違います。データ：2025年9月期の有価証券報告書。

売上高は4年で0.84倍、従業員数は1.03倍。直近の自己資本比率は32.2%。

有価証券報告書「主要な経営指標等の推移」（連結）。従業員数は提出会社単体の数（ない場合は連結）。自己資本比率はつぶれにくさの目安（銀行など金融業はもともと低い）。

• 2026/09/25　業績に大きく影響する出来事
  ①受取補償金の計上について当社の連結子会社である株式会社ミライルが締結していた賃貸借契約に対し、賃貸人からの明け渡し協力要請を受けたため、本店の移転を進めてまいりました。このたび、2026年９月期第４四半期において、移転に係る一連の手続きが完了したことから、当… 原本
• 2026/09/14　業績に大きく影響する出来事
  当社の子会社である株式会社ミライル、株式会社プロテクスが剰余金の配当について決定いたしました。配当金額：株式会社ミライル 150百万円 株式会社プロテクス 150百万円受領日 ：2026年９月15日 原本
• 2026/04/02　財務制限条項付きの借入
  当社は、2026年３月30日付で財務上の特約が付されたシンジケートローン契約（以下「本契約」といいます。）を締結しました。 原本
• 2025/11/14　業績に大きく影響する出来事
  ①投資有価証券の減損損失の計上について当社および当社連結子会社が保有する投資有価証券のうち、取得価額に比べて実質価額が著しく低下した株式について、減損処理による投資有価証券評価損79百万円を特別損失として、連結財務諸表に計上いたしました。 ②貸倒引当金繰入額の… 原本

直近1年に金融庁のEDINETへ提出された臨時報告書と公開買付届出書から作成（株主総会の議決結果など毎年の定例は除く）。

• 中途採用の人数（直近年度）：4人

出典：職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（https://shokuba.mhlw.go.jp）、女性の活躍推進企業データベースの企業公表データを加工して作成。

くるみん（子育て支援）・えるぼし（女性活躍）・ユースエール（若者の採用・育成）は厚生労働省、健康経営優良法人は経済産業省の制度です。