ツルハホールディングスの働きやすさ

平均年収は 744万円（平均年齢44歳）。年齢をそろえて30歳に換算すると 約549万円で、業界中央値（471万円）の1.2倍。過去約5年の賃上げは 年2.74%。

30歳換算年収＝平均年収 ÷ 1.022^(平均年齢−30)。平均年齢の違う会社を並べて比べるための目安で、個人の年収とは違います。データ：2026年2月期の有価証券報告書。

売上高は4年で1.58倍、従業員数は1.20倍。直近の自己資本比率は53.1%。

有価証券報告書「主要な経営指標等の推移」（連結）。従業員数は提出会社単体の数（ない場合は連結）。自己資本比率はつぶれにくさの目安（銀行など金融業はもともと低い）。

• 2026/06/19　株式・新株予約権の発行
  当社は、2021年８月10日開催の当社第59回定時株主総会決議において設定した譲渡制限付株式報酬制度（以下、「本制度」といいます。）に基づき、2026年６月19日付けの当社取締役会において当社普通株式の発行（以下、「本新株発行」といいます。）を行うことを決議いたしました。 原本
• 2026/04/09　業績に大きく影響する出来事
  当社は、「固定資産の減損に係る会計基準」に基づき、将来の回収可能性を検討した結果、投資額の回収が見込めないと判断するに至った店舗に係る固定資産について、減損処理を行い、減損損失を特別損失として計上することを決定いたしました。 原本
• 2026/01/08　業績に大きく影響する出来事
  当社は、株式交換により2025年12月１日付でウエルシアホールディングス株式会社を連結子会社化いたしました。この結果、ウエルシアホールディングス株式会社の連結子会社化に伴い発生する、段階取得に係る差益10,583百万円を特別利益に計上することといたしました。 原本
• 2026/01/07　親会社・主要な子会社の異動
  イオン株式会社（以下「公開買付者」といいます。）が2025年12月３日から2026年１月６日までを公開買付期間として実施しておりました当社の普通株式（以下「当社株式」といいます。）に対する公開買付け（以下「本公開買付け」といいます。）により、当社の親会社に異動があります。 原本
• 2025/12/03　公開買付け（TOB）の対象
  イオン株式会社が、この会社の株式の公開買付届出書を提出。 原本
• 2025/12/01　親会社・主要な子会社の異動
  当社は、2025年４月11日開催の取締役会において、当社、ウエルシアホールディングス株式会社（以下「ウエルシアHD」といいます。）及びイオン株式会社（以下「イオン」といいます。）との間で、①当社及びウエルシアHDとの間において当社を株式交換完全親会社とし、ウエルシアHDを株式交換完全子会社とする株式… 原本

直近1年に金融庁のEDINETへ提出された臨時報告書と公開買付届出書から作成（株主総会の議決結果など毎年の定例は除く）。