高島の働きやすさ

平均年収は 840万円（平均年齢43.5歳）。年齢をそろえて30歳に換算すると 約626万円で、業界中央値（471万円）の1.3倍。過去約5年の賃上げは 年-0.71%。

30歳換算年収＝平均年収 ÷ 1.022^(平均年齢−30)。平均年齢の違う会社を並べて比べるための目安で、個人の年収とは違います。データ：2026年3月期の有価証券報告書。

売上高は4年で1.22倍、従業員数は0.91倍。直近の自己資本比率は40.6%。

有価証券報告書「主要な経営指標等の推移」（連結）。従業員数は提出会社単体の数（ない場合は連結）。自己資本比率はつぶれにくさの目安（銀行など金融業はもともと低い）。

• 2026/06/24　代表者の異動
  当社は、2026年6月23日開催の取締役会において、代表取締役の異動について決議いたしました。 原本
• 2026/03/18　業績に大きく影響する出来事
  コーポレートガバナンス・コードに則った政策保有株式の縮減による資産効率の向上を図るため、当社が保有する投資有価証券の一部（上場有価証券1銘柄）を売却したことにより、投資有価証券売却益が発生いたしました。 原本
• 2026/03/06　業績に大きく影響する出来事
  ①当社の資本提携先で一部出資している株式会社DGキャピタルグループ（以下「DGCG」という。）が破産手続を開始したことから、DGCGへの出資金の回収可能性を検討した結果、投資有価証券評価損50百万円を特別損失に計上する見込みであります。 ②当社は、DGCG傘下… 原本
• 2026/02/12　代表者の異動
  当社は、2026年２月12日開催の取締役会において、代表取締役の異動について決議いたしました。 原本

直近1年に金融庁のEDINETへ提出された臨時報告書と公開買付届出書から作成（株主総会の議決結果など毎年の定例は除く）。

くるみん（子育て支援）・えるぼし（女性活躍）・ユースエール（若者の採用・育成）は厚生労働省、健康経営優良法人は経済産業省の制度です。