ニチダイの働きやすさ
メーカー/機械製造業・京都府・従業員301〜500人・上場
総合点は
ニチダイをどう見るか
結論業界の
強み平均勤続は
弱み賃上げ率は
入社前に
- 売上が
縮小しているので、 立て 直しの 方針と、 配属予定の 部署が 会社の 中で どういう 位置づけかを 確認したい。 - 残業時間は
未公表。 面接では 全社平均ではなく、 配属予定の 部署の 月平均残業を 聞く こと。 会社全体より 部署ごとの 差の ほうが 大きい。 - 有給取得率は
未公表。 昨年度の 平均取得日数を 聞けば、 休みの 取りやすさは おおよそわかる。
公表データから
ニチダイの年収
平均年収は 549万円(平均年齢42.3歳)。
30歳換算年収=平均年収 ÷ 1.022^(平均年齢−30)。
ニチダイの勢い(5年間の推移)
売上高は
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | 従業員数 |
|---|---|---|---|
| 2022年3月期 | 123億円 | 2.6億円 | 368人 |
| 2023年3月期 | 108億円 | −6,577万円 | 361人 |
| 2024年3月期 | 113億円 | 6,494万円 | 346人 |
| 2025年3月期 | 116億円 | 1.9億円 | 338人 |
| 2026年3月期 | 110億円 | −4.5億円 | 344人 |
有価証券報告書
ニチダイの最近の動き
直近1年で、
直近1年に
ニチダイの採用と定着
- 正社員に
占める 中途採用の 比率:37.5% その前の 2年:37.3%・37.7%
出典:職場情報総合サイト
ニチダイの認定・公表事案
くる
点数の内訳と計算の根拠
| 指標 | この会社 | 同じ | 点数の出し方 | 点数 |
|---|---|---|---|---|
| 時 | 14.3 | |||
| 月の | 未公表 | 16時間 | 同じ 20 − 16÷20.4×7.3 = 14.3 | 14.3仮 |
| 身体 | 19 | |||
| 有給休暇の | 未公表 | 76.1% | 同じ 76.1×0.25 = 19 | 19仮 |
| 金 | 0.9 | |||
| 30歳換算年収 | 420万円 | 515万円 | (420−400)÷24 = 0.8 | 0.8 |
| 賃上げ率 | 0.04% | 2.1% | 5+(0.04−2)÷0.4 = 0.1 | 0.1 |
| 心 | 20.2 | |||
| 平均勤続年数 | 17.6年 | 14.7年 | (17.6−5)×20÷15 = 16.8 | 16.8 |
| 採用10年前後の | 未公表 | 63.8% | 同じ (63.8−30)÷10 = 3.4 | 3.4仮 |
| 両立 | 10.7 | |||
| 男性の | 90% | 82% | 90×0.08 = 7.2 | 7.2 |
| 女性管理職比率 | 2.2% | 4.1% | 2.2÷5 = 0.4 | 0.4 |
| 男女の | 70.4 | 71.1 | (70.4−50)÷40×6 = 3.1 | 3.1 |
データの
機械製造業で点数が高い会社
- 1ディスコ機械製造業・
東京都 79.2S - 2ローツェ機械製造業・広島県77S
- 3HOYA機械製造業・
東京都 75.9S - 4株式会社IHI機械製造業・
東京都 75S - 5株式会社島津製作所機械製造業・京都府75S
- 6小松製作所機械製造業・
東京都 74.7S - 7DMG森精機機械製造業・奈良県74.6S
- 8グローリー株式会社機械製造業・兵庫県74.5S
- 9オルガノ株式会社機械製造業・
東京都 74S - 10テクノスマート機械製造業・
大阪府 73.5S-
機械製造業で点数が近い会社
- 175株式会社テイエルブイ機械製造業・兵庫県55B
- 176ヤマシンフィルタ機械製造業・神奈川県54.9B
- 177オリエンタルチエン工業機械製造業・石川県54.8B
- 179共和産業株式会社機械製造業・石川県54.2B
- 180日本ギア工業株式会社機械製造業・
東京都 54.2B - 181SANEI機械製造業・
大阪府 54B
京都府のメーカーで点数が高い会社
- 1株式会社SCREENホールディングスその
他製造業・京都府 81.5S - 2株式会社島津製作所機械製造業・京都府75S
- 3日本新薬株式会社化学工業・京都府74.1S
- 4オムロン株式会社(OMRON Corporation)電機・電子部品製造業・京都府72.8S-
- 5株式会社堀場製作所電機・電子部品製造業・京都府71.1S-