株式会社モリタの働きやすさ

メーカー／自動車・輸送機器製造業・兵庫県・従業員301〜500人

56.9/ 100点

時

10.4 / 20点

身体

17.7 / 20点

金

11.4 / 35点

心

17.4 / 25点

両立

8.7 / 20点

自動車・輸送機器製造業で 220社中 146位全体で 8,249社中 2,922位公表データ 3／9項目

総合点は時・身体・金・心の4分野の合計（100点満点）。公表されていない項目は、同じ業種の中央値で仮に計算して「仮」と付けています。

株式会社モリタをどう見るか

結論残業が業界水準より多めの会社だ。総合点は自動車・輸送機器製造業の220社中146位（下位34%）。ただし公表データは9項目中3項目しかなく、点数は参考程度に見てほしい。

強み業界中央値をはっきり上回る項目は、公表データの中にはない。

弱み男女の賃金差が業界より大きい（男性100に対し女性65.2）。残業は月26.9時間で、業界中央値を7.3時間上回る。

入社前に確認したいこと

公表データから整理した所見。比べる基準は同じ業種の中央値。

上場企業ではないため、公式発表のデータはありません。

直近1年に金融庁のEDINETへ提出された臨時報告書と公開買付届出書から作成（株主総会の議決結果など毎年の定例は除く）。

出典：職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（https://shokuba.mhlw.go.jp）、女性の活躍推進企業データベースの企業公表データを加工して作成。

指標	この会社	同じ業種の中央値	点数の出し方	点数
時（20点満点）				10.4
月の平均残業時間	26.9時間	19.6時間	20 − 26.9÷20.4×7.3 ＝ 10.4	10.4
身体（20点満点）				17.7
有給休暇の取得率	70.6%	74.7%	70.6×0.25 ＝ 17.7	17.7
金（35点満点）				11.4
30歳換算年収	未公表	522万円	同じ業種の中央値522万円で仮に計算 (522−400)÷24 ＝ 5.1	5.1仮
賃上げ率（30歳換算年収の年率）	未公表	2.5%	同じ業種の中央値2.5%で仮に計算 5＋(2.5−2)÷0.4 ＝ 6.3	6.3仮
心（25点満点）				17.4
平均勤続年数	未公表	15.7年	同じ業種の中央値15.7年で仮に計算 (15.7−5)×20÷15 ＝ 14.3	14.3仮
採用10年前後の継続雇用割合	未公表	60.5%	同じ業種の中央値60.5%で仮に計算 (60.5−30)÷10 ＝ 3.1	3.1仮
両立（20点満点・総合点には含めない）				8.7
男性の育児休業取得率	未公表	73.7%	同じ業種の中央値73.7%で仮に計算 73.7×0.08 ＝ 5.9	5.9仮
女性管理職比率	未公表	2.6%	同じ業種の中央値2.6%で仮に計算 2.6÷5 ＝ 0.5	0.5仮
男女の賃金差異（男性＝100）	65.2	73.7	(65.2−50)÷40×6 ＝ 2.3	2.3

データの時点：女性の活躍推進企業データベース 2026年3月時点。点数の計算方法