日本原燃分析株式会社の働きやすさ

メーカー／その他製造業・青森県・従業員301〜500人

53.4/ 100点

時

17.6 / 20点

身体

19.9 / 20点

金

9.4 / 35点

心

6.5 / 25点

両立

7.5 / 20点

その他製造業で 575社中 412位全体で 8,249社中 3,930位公表データ 7／9項目

総合点は時・身体・金・心の4分野の合計（100点満点）。公表されていない項目は、同じ業種の中央値で仮に計算して「仮」と付けています。

日本原燃分析株式会社をどう見るか

結論残業の少なさが目立つ会社だ。総合点はその他製造業の575社中412位（下位29%）。

強み残業は月6.6時間で、業界中央値より6.5時間少ない。

弱み平均勤続は8年で、業界中央値（14.7年）より短い。女性管理職比率は0%で、登用は業界水準より遅れている。男性の育休取得率は64%で、業界中央値（75%）より低い。

入社前に確認したいこと

公表データから整理した所見。比べる基準は同じ業種の中央値。

上場企業ではないため、公式発表のデータはありません。

直近1年に金融庁のEDINETへ提出された臨時報告書と公開買付届出書から作成（株主総会の議決結果など毎年の定例は除く）。

出典：職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（https://shokuba.mhlw.go.jp）、女性の活躍推進企業データベースの企業公表データを加工して作成。

指標	この会社	同じ業種の中央値	点数の出し方	点数
時（20点満点）				17.6
月の平均残業時間	6.6時間	13.1時間	20 − 6.6÷20.4×7.3 ＝ 17.6	17.6
身体（20点満点）				19.9
有給休暇の取得率	79.5%	74.4%	79.5×0.25 ＝ 19.9	19.9
金（35点満点）				9.4
30歳換算年収	未公表	505万円	同じ業種の中央値505万円で仮に計算 (505−400)÷24 ＝ 4.4	4.4仮
賃上げ率（30歳換算年収の年率）	未公表	2%	同じ業種の中央値2%で仮に計算 5＋(2−2)÷0.4 ＝ 5	5仮
心（25点満点）				6.5
平均勤続年数	8年	14.7年	(8−5)×20÷15 ＝ 4	4
採用10年前後の継続雇用割合	55%	53.9%	(55−30)÷10 ＝ 2.5	2.5
両立（20点満点・総合点には含めない）				7.5
男性の育児休業取得率	64%	75%	64×0.08 ＝ 5.1	5.1
女性管理職比率	0%	4.7%	0÷5 ＝ 0	0
男女の賃金差異（男性＝100）	65.9	71.7	(65.9−50)÷40×6 ＝ 2.4	2.4

データの時点：女性の活躍推進企業データベース 2026年6月時点。点数の計算方法