三菱ケミカルグループの面接対策
10分で
1. 三菱ケミカルグループはどんな会社か
三菱ケミカルグループは、
いまの状況:2024年11月に
転機:2017年 三菱化学、
2. 面接で使える数字
| 項目 | 数字 | 比べると |
|---|---|---|
| 売上高 | 3.70兆円 | 化学工業の |
| 売上に | 0.0% | 業界中央値7.4%より |
| 売上の | 0.93倍 | 業界中央値は |
| 従業員数 | 27人 | 4年で |
| 30歳換算年収 | 約766万円 | 業界中央値は |
| 月の平均残業 | 20.8時間 | 業界中央値は |
売上・利益は
3. 押さえておきたいこと
- 直近の
税引前利益は 約7億円で、 売上約3.7兆円に 対して ほぼゼロでした。 売上は この 4年で 約0.93倍に 縮んでいます。 - 2025年に
田辺三菱製薬を 投資ファンドに 譲渡し、 コークス・炭素材から 撤退、 エチレン製造設備の 集約も 進めています。 事業を 「成長ドライバー」 「次世代」 「収益基盤」 「構造改革」の 4つに 分類し、 構造改革に 入った 事業は 縮小・撤退の 対象です。 - 社員が
多いのは、 スペシャリティマテリアルズ (約2万人)と、 日本酸素 (旧大陽日酸)を 中心と する 産業ガス (約2万人)です。 2035年に 「グリーン・スペシャリティ企業」に なる ことを 目標に しています。
4. 聞かれる質問の材料
一言でいうと
三菱ケミカルグループ株式会社は、
同業との違い(規模の近い3社と比べて)
| 三菱ケミカルグループ | 富士フイルムホールディン | 旭化成 | 武田薬品工業 | |
|---|---|---|---|---|
| 売上高 | 3.70兆円 | 3.36兆円 | 3.07兆円 | 4.51兆円 |
| 利益率 | 0.0% | 10.9% | 7.5% | -3.2% |
| 4年の | 0.93倍 | 1.33倍 | 1.25倍 | 1.26倍 |
| 30歳換算年収 | 766万円 | 813万円 | 655万円 | 844万円 |
| 月の残業 | 20.8時間 | 未公表 | 22.1時間 | 18時間 |
求める人物像
当社グループに有価証券報告書で
会社自身が挙げているリスク
クライシス、
どの事業に人がいるか
- スペシャリティマテリアルズ:20,127人
(40%) - MMA&デリバティブズ:3,972人
(8%) - ベーシックマテリアルズ&ポリマーズ:5,564人
(11%) - 産業ガス:20,422人
(41%)
よく聞かれる質問と答えの材料
- 入社後に
やりたい こと - 会社が
いま掲げているのは 「KAITEKI Vision 35」 「中期経営計画2029」。 - 当社の課題は
- 会社自身は
「クライシス」 「セグメントごと」 「グループ全体に影響のある」を リスクに 挙げている。
5. 逆質問の例
- 「KAITEKI Vision 35」を
進めるうえで、 配属予定の 部署では どんな 取り組みが 始まっていますか。 - 配属予定の
部署の、 繁忙期と 通常期の 残業時間は どれくらいですか。 - 有価証券報告書で
「クライシス」を リスクに 挙げていますが、 配属予定の 部署では どう 備えていますか。