三井E&Sとカナデビアの違い
年収・残業・稼ぎ方・歴史を、
3行でいうと
- 30歳に
換算した 年収は 三井E&Sが 約642万円、 カナデビアが 約613万円。 ほぼ 同じ 水準。 - 売上高は
三井E&Sが 3,532億円、 カナデビアが 6,452億円で、 カナデビアが 約1.8倍の 規模。 - 売上に
対する 利益の 割合は 三井E&Sが 12.7%、 カナデビアが 2.1%で、 三井E&Sの ほうが 稼ぐ 力が 強い。
数字で比べる
| 三井E&S | カナデビア | |
|---|---|---|
| 働きやすさの | 71.9点 | 66.9点 |
| 平均年収 | 802万円 | 830万円 |
| 30歳換算年収 | 約642万円 | 約613万円 |
| 月の平均残業 | 未公表 | 12.3時間 |
| 有給取得率 | 未公表 | 78.1% |
| 平均勤続年数 | 16.3年 | 13.8年 |
| 売上高 | 3,532億円 | 6,452億円 |
| 売上に | 12.7% | 2.1% |
| 売上の | 0.61倍 | 1.46倍 |
| 従業員数 | 2,284人 | 4,088人 |
点数・年収・残業・有休・勤続は
- 売上の
4年の 伸びは 三井E&Sが 0.61倍、 カナデビアが 1.46倍で、 勢いは カナデビアが 上。 - 当サイトの
働きやすさの 点数は 三井E&Sが 71.9点、 カナデビアが 66.9点で、 三井E&Sが 上回る。
何で稼いでいるかの違い
三井E&S
三井E&S
売上高は
カナデビア
カナデビア
売上高は
歴史の違い
三井E&S
- 1917〜1919年三井物産の
造船部と して 創業し、 玉工場 (今の玉野事業所)で 操業を 始めます。 - 1926年デンマークの
Burmeister & Wain社と 舶用ディーゼル機関の 技術提携を します。 - 1937〜1942年玉造船所と
して 独立し、 三井造船に 社名を 変えます。 - 1988〜1989年三井物産との
共同出資で PACECO CORP.を 設立し、 Burmeister & Wain Scandinavian Contractorを 買収します。
カナデビア
- 1881年英国人E.H.ハンターが
大阪鉄工所を 創立します。 - 1936〜1943年日立製作所の
経営系列下に 入り、 日立造船に 社名を 変えます。 - 1949年大阪・
東京の 証券取引所に 上場します。 - 2002年造船事業を、
日本鋼管との 共同出資会社ユニバーサル造船に 譲渡します。
いま何に賭けているか
三井E&S
企業理念は
カナデビア
2030年に
どちらを選ぶかの目安
- 伸びている
事業で 任される 範囲を 広げたいなら、 売上の 伸びが 大きい カナデビア。 - 業績の
安定を 重視するなら、 利益率の 高い 三井E&Sの ほうが 景気の 波に 強い。
よくある質問
- 三井E&Sと
カナデビアは どちらが 年収が 高い? - 30歳に
換算した 年収は 三井E&Sが 約642万円、 カナデビアが 約613万円。 ほぼ 同じ 水準。 - 三井E&Sと
カナデビアは どちらが 働きやすい? - 当サイトの
働きやすさの 点数は 三井E&Sが 71.9点、 カナデビアが 66.9点で、 三井E&Sが 上回る。 点数は 残業・有休・年収・勤続などの 公的データから 計算した もの。