ヤマトホールディングスと山九の違い
年収・残業・稼ぎ方・歴史を、
3行でいうと
- 30歳に
換算した 年収は ヤマトホールディングスが 約1,086万円、 山九が 約572万円。 ヤマトホールディングスの ほうが 約514万円高い。 - 売上高は
ヤマトホールディングスが 1.87兆円、 山九が 6,316億円で、 ヤマトホールディングスが 約3.0倍の 規模。 - 売上に
対する 利益の 割合は ヤマトホールディングスが 1.4%、 山九が 6.9%で、 山九の ほうが 稼ぐ 力が 強い。
数字で比べる
| ヤマトホールディングス | 山九 | |
|---|---|---|
| 働きやすさの | 73.4点 | 60.4点 |
| 平均年収 | 1,248万円 | 731万円 |
| 30歳換算年収 | 約1,086万円 | 約572万円 |
| 月の平均残業 | 未公表 | 未公表 |
| 有給取得率 | 未公表 | 未公表 |
| 平均勤続年数 | 10.3年 | 15.2年 |
| 売上高 | 1.87兆円 | 6,316億円 |
| 売上に | 1.4% | 6.9% |
| 売上の | 1.04倍 | 1.14倍 |
| 従業員数 | 18人 | 12,452人 |
点数・年収・残業・有休・勤続は
- 売上の
4年の 伸びは ヤマトホールディングスが 1.04倍、 山九が 1.14倍で、 勢いは 山九が 上。 - 当サイトの
働きやすさの 点数は ヤマトホールディングスが 73.4点、 山九が 60.4点で、 ヤマトホールディングスが 上回る。
何で稼いでいるかの違い
ヤマトホールディングス
ヤマトホールディングスは、
売上高は
山九
山九は、
売上高は
歴史の違い
ヤマトホールディングス
- 1919年大和運輸と
して、 車両4台で 東京に 創立されます。 - 1976年小口貨物の
宅配システム 「宅急便」を 始めます。 - 1988〜1997年低温管理の
「クール宅急便」を 始め、 年末年始も 営業する 365日体制にし、 1997年に 小笠原諸島まで 全国ネットワークを 完成させます。 - 2005年純粋持株会社に
移り、 ヤマトホールディングスに なります。
山九
- 1918年中村精七郎が
門司の 磯部組を 買収し、 山九運輸と して 港湾運送を 始めます。 - 1954年戦後
日本初の プラント輸出作業 (ユーゴスラビア向け)を 一貫作業で 受注します。 - 1959年山九運輸機工に
社名を 変え、 製鉄機械・石油化学装置の 据付などの 機工部門に 進出します。 - 1971〜1988年シンガポール、
ブラジル、 香港、 インドネシア、 マレーシア、 米国、 タイに 現地法人を つくります。
いま何に賭けているか
ヤマトホールディングス
2030年の
山九
パーパスは
どちらを選ぶかの目安
- 業績の
安定を 重視するなら、 利益率の 高い 山九の ほうが 景気の 波に 強い。
よくある質問
- ヤマトホールディングスと
山九は どちらが 年収が 高い? - 30歳に
換算した 年収は ヤマトホールディングスが 約1,086万円、 山九が 約572万円。 ヤマトホールディングスの ほうが 約514万円高い。 - ヤマトホールディングスと
山九は どちらが 働きやすい? - 当サイトの
働きやすさの 点数は ヤマトホールディングスが 73.4点、 山九が 60.4点で、 ヤマトホールディングスが 上回る。 点数は 残業・有休・年収・勤続などの 公的データから 計算した もの。