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ジーエス・ユアサ コーポレーションと東芝テックの違い

年収・残業・稼ぎ方・歴史を、有価証券報告書と公的データで比べました。電機・電池・事務機器メーカーの会社選びや、両社の面接を受けるときの企業研究に。

3行でいうと

  • 30歳に換算した年収はジーエス・ユアサ コーポレーションが約674万円、東芝テックが約571万円。ジーエス・ユアサ コーポレーションのほうが約103万円高い。
  • 売上高はジーエス・ユアサ コーポレーションが6,090億円、東芝テックが5,693億円で、規模は近い。
  • 売上に対する利益の割合はジーエス・ユアサ コーポレーションが9.6%、東芝テックが1.9%で、ジーエス・ユアサ コーポレーションのほうが稼ぐ力が強い。

数字で比べる

ジーエス・ユアサ コーポレーション東芝テック
働きやすさの点数79.3点(⁠S)65.5点(⁠A)
平均年収1,091万円(⁠52.1歳)804万円(⁠45.7歳)
30歳換算年収約674万円約571万円
月の平均残業未公表8.6時間
有給取得率未公表未公表
平均勤続年数26.4年17.6年
売上高6,090億円5,693億円
売上に対する利益の割合9.6%(⁠経常利益)1.9%(⁠経常利益)
売上の4年の伸び1.41倍1.28倍
従業員数(⁠単体)18人2,894人

点数・年収・残業・有休・勤続は女性の活躍推進企業データベースと有価証券報告書、売上・利益・従業員数は有価証券報告書(⁠EDINET)から。30歳換算年収は平均年齢の違う会社を比べるための目安(⁠平均年収÷1.022^(⁠平均年齢−30))。持株会社は本社の少人数の数字なので、事業会社と並べるときは注意。

  • 売上の4年の伸びはジーエス・ユアサ コーポレーションが1.41倍、東芝テックが1.28倍で、勢いはジーエス・ユアサ コーポレーションが上。
  • 当サイトの働きやすさの点数はジーエス・ユアサ コーポレーションが79.3点、東芝テックが65.5点で、ジーエス・ユアサ コーポレーションが上回る。

何で稼いでいるかの違い

ジーエス・ユアサ コーポレーション

ジーエス・ユアサ コーポレーションは、自動車用・二輪車用の鉛蓄電池、産業用の電池・電源装置、車載用リチウムイオン電池などをつくるGSユアサグループの持株会社です。2004年に日本電池とユアサ コーポレーションが経営統合してできました。

売上高は約6,090億円です。事業は、自動車電池(⁠国内・海外)、産業電池電源、車載用リチウムイオン電池などです。

東芝テック

東芝テックは、スーパーなどの流通小売業向けのPOSシステムと、オフィス向けの複合機などを手がける会社です。1950年に東京芝浦電気(⁠今の東芝)から分離独立した東京電気器具が前身です。

売上高は約5,693億円です。事業は、リテールソリューション(⁠国内外のPOSシステム、国内の複合機・オートIDシステム)と、ワークプレイスソリューション(⁠海外の複合機・オートIDシステム)の2つです。

歴史の違い

ジーエス・ユアサ コーポレーション

  1. 2004年日本電池とユアサ コーポレーションが株式移転でジーエス・ユアサ コーポレーションを設立します。
  2. 2007〜2009年三菱商事・三菱自動車とリチウムエナジー ジャパンを、本田技研工業とブルーエナジーを設立します。
  3. 2016〜2018年パナソニックの鉛蓄電池事業を譲り受けます。
  4. 2021年サンケン電気の社会システム事業を譲り受けます。

東芝テック

  1. 1950年東京芝浦電気から分離独立し、東京電気器具を設立します。
  2. 1994年テック電子と合併し、社名をテックに変えます。
  3. 1999年社名を東芝テックに変え、東芝から複写機事業を譲り受けます。
  4. 2012年IBMからグローバルコマースソリューション事業を譲り受けます。

いま何に賭けているか

ジーエス・ユアサ コーポレーション

企業理念は、社員と企業の「⁠革新と成長」を通じ、人と社会と地球環境に貢献することです。2026年5月に「⁠第七次中期経営計画」を策定し、「⁠モビリティ」と「⁠社会インフラ」の2軸の事業基盤構築フェーズと位置づけました。2029年3月期に売上高7,200億円、営業利益650億円、ROE9%以上を目指しています。

東芝テック

スローガンは「⁠社会課題の解決に貢献する新たな価値を共創によって生み出し、グローバルトップのソリューションパートナーへ」です。2026年5月に「⁠中期経営計画(⁠2026〜2028年度)」を策定しました。会社は、流通小売業で省人化やAI活用などのニーズが高まり、価値の源泉がハードウェアからソリューション・サービスへ移っているとしています。オフィス向けプリンティング市場は緩やかな減少が続くと見ています。

どちらを選ぶかの目安

  • 業績の安定を重視するなら、利益率の高いジーエス・ユアサ コーポレーションのほうが景気の波に強い。

よくある質問

ジーエス・ユアサ コーポレーションと東芝テックはどちらが年収が高い?
30歳に換算した年収はジーエス・ユアサ コーポレーションが約674万円、東芝テックが約571万円。ジーエス・ユアサ コーポレーションのほうが約103万円高い。
ジーエス・ユアサ コーポレーションと東芝テックはどちらが働きやすい?
当サイトの働きやすさの点数はジーエス・ユアサ コーポレーションが79.3点、東芝テックが65.5点で、ジーエス・ユアサ コーポレーションが上回る。点数は残業・有休・年収・勤続などの公的データから計算したもの。

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