大成建設と長谷工コーポレーションの違い
年収・残業・稼ぎ方・歴史を、
3行でいうと
- 30歳に
換算した 年収は 大成建設が 約911万円、 長谷工コーポレーションが 約848万円。 大成建設の ほうが 約63万円高い。 - 月の
平均残業は 大成建設が 29.7時間、 長谷工コーポレーションが 25.8時間。 長谷工コーポレーションの ほうが 月3.9時間少ない。 - 売上高は
大成建設が 2.09兆円、 長谷工コーポレーションが 1.27兆円で、 大成建設が 約1.6倍の 規模。
数字で比べる
| 大成建設 | 長谷工コーポレーション | |
|---|---|---|
| 働きやすさの | 77.1点 | 68.7点 |
| 平均年収 | 1,191万円 | 1,040万円 |
| 30歳換算年収 | 約911万円 | 約848万円 |
| 月の平均残業 | 29.7時間 | 25.8時間 |
| 有給取得率 | 未公表 | 未公表 |
| 平均勤続年数 | 15.9年 | 13.1年 |
| 売上高 | 2.09兆円 | 1.27兆円 |
| 売上に | 9.4% | 7.4% |
| 売上の | 1.35倍 | 1.40倍 |
| 従業員数 | 9,518人 | 2,711人 |
点数・年収・残業・有休・勤続は
- 売上に
対する 利益の 割合は 大成建設が 9.4%、 長谷工コーポレーションが 7.4%で、 差は 小さい。 - 当サイトの
働きやすさの 点数は 大成建設が 77.1点、 長谷工コーポレーションが 68.7点で、 大成建設が 上回る。
何で稼いでいるかの違い
大成建設
大成建設は、
売上高は
長谷工コーポレーション
長谷工コーポレーションは、
売上高は
歴史の違い
大成建設
- 1873年大倉喜八郎が
大倉組商会を 創立し、 機械の 輸入や 建物の 造営を 始めます。 - 1887年大倉喜八郎が
渋沢栄一、 藤田伝三郎と 共同で 「日本土木会社」を 設立します。 - 1917〜1946年大倉土木組と
して 独立し、 1946年に 大成建設に 社名を 変えます。 - 1949年持株会社整理委員会が
管理していた 全株式を、 会社の 役員・従業員が 譲り 受けます。
長谷工コーポレーション
- 1937〜1946年長谷川武彦が
尼崎市で 長谷川工務店と して 土木建築請負業を 始め、 1946年に 株式会社にします。 - 1978〜1986年長谷工コミュニティ
(マンション管理)、 長谷工アーベスト、 長谷工ライブネットを 設立します。 - 1988年社名を
長谷工コーポレーションに 変えます。 - 2015年総合地所と
ジョイント・コーポレーション (今の長谷工不動産)を 子会社にします。
いま何に賭けているか
大成建設
「TAISEI VISION 2030」
長谷工コーポレーション
中期経営計画
どちらを選ぶかの目安
- 年収を
取るなら 大成建設、 時間の ゆとりを 取るなら 長谷工コーポレーション。
よくある質問
- 大成建設と
長谷工コーポレーションは どちらが 年収が 高い? - 30歳に
換算した 年収は 大成建設が 約911万円、 長谷工コーポレーションが 約848万円。 大成建設の ほうが 約63万円高い。 - 大成建設と
長谷工コーポレーションは どちらが 残業が 少ない? - 月の
平均残業は 大成建設が 29.7時間、 長谷工コーポレーションが 25.8時間。 長谷工コーポレーションの ほうが 月3.9時間少ない。 - 大成建設と
長谷工コーポレーションは どちらが 働きやすい? - 当サイトの
働きやすさの 点数は 大成建設が 77.1点、 長谷工コーポレーションが 68.7点で、 大成建設が 上回る。 点数は 残業・有休・年収・勤続などの 公的データから 計算した もの。