富士フイルムホールディングスの面接対策

10分で読める企業研究。有価証券報告書と公的データから、富士フイルムホールディングスの面接の前に押さえておきたいことを1ページにまとめました。

1. 富士フイルムホールディングスはどんな会社か

富士フイルムホールディングスは、写真フィルムの会社から、医療機器、バイオ医薬品の受託製造、半導体材料、複合機などを手がける会社へと大きく変身した企業です。写真フィルムで培った技術を土台に、事業の柱を次々に入れ替えてきました。

いまの状況：中期経営計画「⁠VISION2030」で、「⁠世界TOP Tierの事業の集合体」になることを目指しています。

転機：2008〜2019年富山化学工業、和光純薬工業、バイオ医薬品の製造会社などを次々に買収し、ヘルスケアを大きな柱に育てます／2019〜2021年富士ゼロックスを完全子会社にし、社名を富士フイルムビジネスイノベーションに変更。

売上・利益は有価証券報告書、年収・残業は公的データ（⁠詳しくは富士フイルムホールディングスの企業ページ）。

2025年度は売上高が4期連続、営業利益が5期連続、純利益が6期連続で過去最高でした。税引前利益率は約10.9%で、化学工業の中央値（⁠約7.4%）を上回ります。
いま最も投資しているのは、製薬会社からバイオ医薬品の製造を受託する「⁠バイオCDMO」と半導体材料です。2011年のMSD Biologics、2019年のBiogenのデンマーク工場の買収などで、受託製造の拠点を広げてきました。
社員が最も多いのは、2019年に完全子会社にした富士ゼロックス（⁠今の富士フイルムビジネスイノベーション）を中心とするビジネスイノベーション（⁠約3.4万人）で、ヘルスケア（⁠約2.3万人）が続きます。写真のイメージング事業は約6,800人です。

富士フイルムホールディングスは、上場247社の中で売上3位の最大手クラス。稼ぎ方は「⁠自社で作って売るメーカー型」。今は「⁠VISION2030」「⁠SVP2030」を掲げている。

	富士フイルムホールディン	旭化成	三菱ケミカルグループ	信越化学工業
売上高	3.36兆円	3.07兆円	3.70兆円	2.57兆円
利益率	10.9%（⁠税引前）	7.5%（⁠経常）	0.0%（⁠税引前）	27.5%（⁠経常）
4年の売上の伸び	1.33倍	1.25倍	0.93倍	1.24倍
30歳換算年収	813万円	655万円	766万円	711万円
月の残業	未公表	22.1時間	20.8時間	未公表

4社の中で売上の伸びが最も大きい。4社の中で30歳換算年収が最も高い。

グループパーパス「⁠地球上の笑顔の回数を増やしていく。」を実現するために、長期CSR計画(⁠SVP2030※1)及び中期経営計画に連動した人材戦略を推進しています。人材戦略の3つの柱は、以下の通りです。出典：有価証券報告書「⁠人材の育成に関する方針」

有価証券報告書でくり返し使われている言葉：成長・デジタル・多様性・イノベーション・挑戦

経済情勢・為替変動による業績への影響、ヘルスケア領域における環境変化・競合、エレクトロニクス領域における環境変化・競合、ビジネスイノベーション領域における環境変化・競合、イメージング領域における環境変化・競合、生産活動。

出典：有価証券報告書「⁠事業等のリスク」の見出し

出典：有価証券報告書「⁠従業員の状況」（⁠連結）

なぜ同業他社ではなく当社か: 規模の近い同業3社と並べると、4社の中で売上の伸びが最も大きい、4社の中で30歳換算年収が最も高い。
入社後にやりたいこと: 会社がいま掲げているのは「⁠VISION2030」「⁠SVP2030」。
当社の課題は: 会社自身は「⁠経済情勢・為替変動による業績への影響」「⁠ヘルスケア領域における環境変化・競合」「⁠エレクトロニクス領域における環境変化・競合」をリスクに挙げている。