生活協同組合ひろしまの働きやすさ

サービス／複合サービス事業・広島県・従業員1001〜5000人

A+

67.7/ 100点

時

15.2 / 20点

身体

17.5 / 20点

金

10.1 / 35点

心

24.9 / 25点

両立

8 / 20点

複合サービス事業で 57社中 2位全体で 8,249社中 529位公表データ 6／9項目

総合点は時・身体・金・心の4分野の合計（100点満点）。公表されていない項目は、同じ業種の中央値で仮に計算して「仮」と付けています。

生活協同組合ひろしまをどう見るか

結論残業が業界水準より多めの会社だ。人の定着も良い。総合点は複合サービス事業の57社中2位（上位4%）。

強み採用から10年前後たっても79%が残っており、若手が定着している。平均勤続は22.1年で、人が定着している。男性の育休取得率は71.4%で、業界より進んでいる。

弱み男女の賃金差が業界より大きい（男性100に対し女性45.4）。残業は月13.3時間で、業界中央値を3.3時間上回る。

入社前に確認したいこと

公表データから整理した所見。比べる基準は同じ業種の中央値。

上場企業ではないため、公式発表のデータはありません。

直近1年に金融庁のEDINETへ提出された臨時報告書と公開買付届出書から作成（株主総会の議決結果など毎年の定例は除く）。

指標	この会社	同じ業種の中央値	点数の出し方	点数
時（20点満点）				15.2
月の平均残業時間	13.3時間	10時間	20 − 13.3÷20.4×7.3 ＝ 15.2	15.2
身体（20点満点）				17.5
有給休暇の取得率	未公表	70.1%	同じ業種の中央値70.1%で仮に計算 70.1×0.25 ＝ 17.5	17.5仮
金（35点満点）				10.1
30歳換算年収	未公表	—	全体の中央値522万円で仮に計算 (522−400)÷24 ＝ 5.1	5.1仮
賃上げ率（30歳換算年収の年率）	未公表	—	全体の中央値2%で仮に計算 5＋(2−2)÷0.4 ＝ 5	5仮
心（25点満点）				24.9
平均勤続年数	22.1年	16.4年	(22.1−5)×20÷15 ＝ 20	20
採用10年前後の継続雇用割合	79%	50%	(79−30)÷10 ＝ 4.9	4.9
両立（20点満点・総合点には含めない）				8
男性の育児休業取得率	71.4%	47.4%	71.4×0.08 ＝ 5.7	5.7
女性管理職比率	11.7%	12%	11.7÷5 ＝ 2.3	2.3
男女の賃金差異（男性＝100）	45.4	69.1	(45.4−50)÷40×6 ＝ 0	0

データの時点：女性の活躍推進企業データベース 2026年4月時点。点数の計算方法