MHIエアロテクノロジーズ株式会社の働きやすさ

サービス／専門・技術サービス業・愛知県・従業員1001〜5000人

76.3/ 100点

時

14.3 / 20点

身体

20 / 20点

金

18.3 / 35点

心

23.7 / 25点

両立

12.2 / 20点

専門・技術サービス業で 113社中 3位全体で 8,249社中 68位公表データ 7／9項目

総合点は時・身体・金・心の4分野の合計（100点満点）。公表されていない項目は、同じ業種の中央値で仮に計算して「仮」と付けています。

MHIエアロテクノロジーズ株式会社をどう見るか

結論公表データの範囲では、業界の平均的な水準にある会社だ。人の定着も良い。総合点は専門・技術サービス業の113社中3位（上位3%）。

強み平均勤続は19年で、人が定着している。採用から10年前後たっても99.2%が残っており、若手が定着している。男女の賃金差が業界より小さい（男性100に対し女性80.2）。

弱み女性管理職比率は3.6%で、登用は業界水準より遅れている。

入社前に確認したいこと

公表データから整理した所見。比べる基準は同じ業種の中央値。

上場企業ではないため、公式発表のデータはありません。

直近1年に金融庁のEDINETへ提出された臨時報告書と公開買付届出書から作成（株主総会の議決結果など毎年の定例は除く）。

くるみんえるぼし（3段階目）

くるみん（子育て支援）・えるぼし（女性活躍）・ユースエール（若者の採用・育成）は厚生労働省、健康経営優良法人は経済産業省の制度です。

指標	この会社	同じ業種の中央値	点数の出し方	点数
時（20点満点）				14.3
月の平均残業時間	15.9時間	14.8時間	20 − 15.9÷20.4×7.3 ＝ 14.3	14.3
身体（20点満点）				20
有給休暇の取得率	82.3%	78.3%	82.3×0.25 ＝ 20	20
金（35点満点）				18.3
30歳換算年収	未公表	658万円	同じ業種の中央値658万円で仮に計算 (658−400)÷24 ＝ 10.8	10.8仮
賃上げ率（30歳換算年収の年率）	未公表	3%	同じ業種の中央値3%で仮に計算 5＋(3−2)÷0.4 ＝ 7.5	7.5仮
心（25点満点）				23.7
平均勤続年数	19年	11.3年	(19−5)×20÷15 ＝ 18.7	18.7
採用10年前後の継続雇用割合	99.2%	58.1%	(99.2−30)÷10 ＝ 5	5
両立（20点満点・総合点には含めない）				12.2
男性の育児休業取得率	87%	77.7%	87×0.08 ＝ 7	7
女性管理職比率	3.6%	8.8%	3.6÷5 ＝ 0.7	0.7
男女の賃金差異（男性＝100）	80.2	71.3	(80.2−50)÷40×6 ＝ 4.5	4.5

データの時点：女性の活躍推進企業データベース 2026年4月時点。点数の計算方法