社会福祉法人P.P.P.の働きやすさ

医療・福祉／医療・福祉・岡山県・従業員301〜500人

41.2/ 100点

時

18.2 / 20点

身体

11.3 / 20点

金

5 / 35点

心

6.7 / 25点

両立

17 / 20点

医療・福祉で 632社中 553位全体で 8,249社中 6,663位公表データ 6／9項目

総合点は時・身体・金・心の4分野の合計（100点満点）。公表されていない項目は、同じ業種の中央値で仮に計算して「仮」と付けています。

社会福祉法人P.P.P.をどう見るか

結論公表データの範囲では、業界の平均的な水準にある会社だ。総合点は医療・福祉の632社中553位（下位13%）。

強み中途採用比率は78%で、中途入社が当たり前の会社。男性の育休取得率は80%で、業界より進んでいる。

弱み有給取得率は45%で、業界中央値（73.9%）を下回る。

入社前に確認したいこと

公表データから整理した所見。比べる基準は同じ業種の中央値。

上場企業ではないため、公式発表のデータはありません。

直近1年に金融庁のEDINETへ提出された臨時報告書と公開買付届出書から作成（株主総会の議決結果など毎年の定例は除く）。

出典：職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（https://shokuba.mhlw.go.jp）、女性の活躍推進企業データベースの企業公表データを加工して作成。

指標	この会社	同じ業種の中央値	点数の出し方	点数
時（20点満点）				18.2
月の平均残業時間	5時間	4.6時間	20 − 5÷20.4×7.3 ＝ 18.2	18.2
身体（20点満点）				11.3
有給休暇の取得率	45%	73.9%	45×0.25 ＝ 11.3	11.3
金（35点満点）				5
30歳換算年収	未公表	307万円	同じ業種の中央値307万円で仮に計算 (307−400)÷24 ＝ 0	0仮
賃上げ率（30歳換算年収の年率）	未公表	—	全体の中央値2%で仮に計算 5＋(2−2)÷0.4 ＝ 5	5仮
心（25点満点）				6.7
平均勤続年数	未公表	9.5年	同じ業種の中央値9.5年で仮に計算 (9.5−5)×20÷15 ＝ 6	6仮
採用10年前後の継続雇用割合	36.5%	33.8%	(36.5−30)÷10 ＝ 0.7	0.7
両立（20点満点・総合点には含めない）				17
男性の育児休業取得率	80%	66.7%	80×0.08 ＝ 6.4	6.4
女性管理職比率	45%	46.3%	45÷5 ＝ 6	6
男女の賃金差異（男性＝100）	80.7	79.2	(80.7−50)÷40×6 ＝ 4.6	4.6

データの時点：女性の活躍推進企業データベース 2026年4月時点。点数の計算方法