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医療法人 悠水会の働きやすさ

医療・福祉／医療・福祉・福岡県・従業員301〜500人

A-
62.2/ 100点
時
19.9 / 20点
身体
20 / 20点
金
5 / 35点
心
17.3 / 25点
両立
11.8 / 20点
医療・福祉で 632社中 6位全体で 8,249社中 1,518位公表データ 7／9項目

総合点は時・身体・金・心の4分野の合計（100点満点）。公表されていない項目は、同じ業種の中央値で仮に計算して「仮」と付けています。

医療法人 悠水会をどう見るか

結論残業の少なさが目立つ会社だ。人の定着も良い。総合点は医療・福祉の632社中6位（上位1%）。

強み平均勤続は16.5年で、人が定着している。採用から10年前後たっても50%が残っており、若手が定着している。男女の賃金差が業界より小さい（男性100に対し女性88.4）。

弱み男性の育休取得率は0%で、業界中央値（66.7%）より低い。

入社前に確認したいこと

  • 非上場のため年収データがない。オファー面談で、30歳前後・同じ職種のモデル年収と賞与の実績を確認したい。

公表データから整理した所見。比べる基準は同じ業種の中央値。

医療法人 悠水会の最近の動き

上場企業ではないため、公式発表のデータはありません。

直近1年に金融庁のEDINETへ提出された臨時報告書と公開買付届出書から作成（株主総会の議決結果など毎年の定例は除く）。

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点数の内訳と計算の根拠

指標この会社同じ業種の中央値点数の出し方点数
時（20点満点）19.9
月の平均残業時間0.4時間4.6時間20 − 0.4÷20.4×7.3 ＝ 19.919.9
身体（20点満点）20
有給休暇の取得率81.5%73.9%81.5×0.25 ＝ 2020
金（35点満点）5
30歳換算年収未公表307万円同じ業種の中央値307万円で仮に計算
(307−400)÷24 ＝ 0		0仮
賃上げ率（30歳換算年収の年率）未公表—全体の中央値2%で仮に計算
5＋(2−2)÷0.4 ＝ 5		5仮
心（25点満点）17.3
平均勤続年数16.5年9.5年(16.5−5)×20÷15 ＝ 15.315.3
採用10年前後の継続雇用割合50%33.8%(50−30)÷10 ＝ 22
両立（20点満点・総合点には含めない）11.8
男性の育児休業取得率0%66.7%0×0.08 ＝ 00
女性管理職比率90.9%46.3%90.9÷5 ＝ 66
男女の賃金差異（男性＝100）88.479.2(88.4−50)÷40×6 ＝ 5.85.8

データの時点：女性の活躍推進企業データベース 2025年12月時点。点数の計算方法

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医療・福祉で点数が高い会社

  1. 1社会福祉法人吉田福祉会医療・福祉・新潟県65.3A
  2. 2社会福祉法人 宇治明星園医療・福祉・京都府64A-
  3. 3社会福祉法人 白川園医療・福祉・熊本県63.5A-
  4. 4社会福祉法人 花輪ふくし会医療・福祉・秋田県62.8A-
  5. 5社会福祉法人平元会医療・福祉・青森県62.6A-
  6. 7医療法人協愛会 阿知須共立病院医療・福祉・山口県61.8A-
  7. 8医療法人愛広会医療・福祉・新潟県60.7A-
  8. 9社会福祉法人 和歌山県福祉事業団医療・福祉・和歌山県60.5A-
  9. 10一般財団法人 近畿健康管理センター医療・福祉・滋賀県59.6B
  10. 11富山県厚生農業協同組合連合会医療・福祉・富山県59.2B

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  5. 8医療法人愛広会医療・福祉・新潟県60.7A-
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  4. 4北九州福祉サービス株式会社医療・福祉・福岡県50.4B
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