株式会社ホテルオークラ東京の働きやすさ

宿泊・飲食／宿泊・飲食サービス業・東京都・従業員501〜1000人

48.3/ 100点

時

11.1 / 20点

身体

15.2 / 20点

金

12.5 / 35点

心

9.5 / 25点

両立

10 / 20点

宿泊・飲食サービス業で 162社中 66位全体で 8,249社中 5,390位公表データ 5／9項目

総合点は時・身体・金・心の4分野の合計（100点満点）。公表されていない項目は、同じ業種の中央値で仮に計算して「仮」と付けています。

株式会社ホテルオークラ東京をどう見るか

結論残業が業界水準より多めの会社だ。人の定着も良い。総合点は宿泊・飲食サービス業の162社中66位（上位41%）。

強み平均勤続は12.1年で、人が定着している。男性の育休取得率は62.5%で、業界より進んでいる。

弱み女性管理職比率は7.5%で、登用は業界水準より遅れている。残業は月24.8時間で、業界中央値を4.8時間上回る。

入社前に確認したいこと

公表データから整理した所見。比べる基準は同じ業種の中央値。

上場企業ではないため、公式発表のデータはありません。

直近1年に金融庁のEDINETへ提出された臨時報告書と公開買付届出書から作成（株主総会の議決結果など毎年の定例は除く）。

くるみん

くるみん（子育て支援）・えるぼし（女性活躍）・ユースエール（若者の採用・育成）は厚生労働省、健康経営優良法人は経済産業省の制度です。

指標	この会社	同じ業種の中央値	点数の出し方	点数
時（20点満点）				11.1
月の平均残業時間	24.8時間	20時間	20 − 24.8÷20.4×7.3 ＝ 11.1	11.1
身体（20点満点）				15.2
有給休暇の取得率	未公表	60.6%	同じ業種の中央値60.6%で仮に計算 60.6×0.25 ＝ 15.2	15.2仮
金（35点満点）				12.5
30歳換算年収	未公表	460万円	同じ業種の中央値460万円で仮に計算 (460−400)÷24 ＝ 2.5	2.5仮
賃上げ率（30歳換算年収の年率）	未公表	4.4%	同じ業種の中央値4.4%で仮に計算 5＋(4.4−2)÷0.4 ＝ 10	10仮
心（25点満点）				9.5
平均勤続年数	12.1年	9.5年	(12.1−5)×20÷15 ＝ 9.5	9.5
採用10年前後の継続雇用割合	未公表	22.2%	同じ業種の中央値22.2%で仮に計算 (22.2−30)÷10 ＝ 0	0仮
両立（20点満点・総合点には含めない）				10
男性の育児休業取得率	62.5%	50%	62.5×0.08 ＝ 5	5
女性管理職比率	7.5%	12.4%	7.5÷5 ＝ 1.5	1.5
男女の賃金差異（男性＝100）	73.1	68.7	(73.1−50)÷40×6 ＝ 3.5	3.5

データの時点：女性の活躍推進企業データベース 2026年3月時点。点数の計算方法